автореферат диссертации по философии, специальность ВАК РФ 09.00.02
диссертация на тему: Активизация человеческого фактора на производстве в условиях перестройки (на материалах исследований в шахтерских коллективах Восточного Донбасса)
Полный текст автореферата диссертации по теме "Активизация человеческого фактора на производстве в условиях перестройки (на материалах исследований в шахтерских коллективах Восточного Донбасса)"
МОСКОВСКИЙ ГОСУДА.ГС1ВЕШЫЛ УШ'ЗЕННГТЕГ Ш. ы.в дс:.юнссовд ."
ОЕешаяизцрошшшл Сосат K.053.G5.4I по TGopxii научного соцяалдзг.а и кслялунизма
На нравах р,уксплса
ПЕВ В Георгий 0ллгоеит1
3ГДК 200.54
АШсИ&ЩИЯ ЧЗКЩЕСКОРС iAKT-jPA НА ПГОШЩЯЗЗ
.. . . в YCICéíflX. ШТ2СШШ1 . (на гла?? риала;- асслэдснашЛ в. (лгокзрскзх коллектива 3'"iGTGiííoro Дон£ассо )
09«00.Ой - гооркя научного оо^лзи?.?.» л
. АВТОРЕФЕРАТ-лнссэртадаи.аа соясгааде утенсй cvenem-i ; каидадата философских наук
/
Москва - ISSÖ
ч /
Работа выполнена на кафедрз фклосо&ш к научного содиа-лсо&а Еахжшсхого гллкола Ноасчеркасского полите;азичэского кн~ сяисузга им. Сец'о СдгсснЕхаз&зе.
НаучньЛ ррхсозидатель - докгор философских нзук,
про'Хеосор В .А .ЧУПЖ©. О^аядальввз ошонокан: доктор фаяооо$сках иаук, •
■профессор А.Л.Н&ОШН; кащщдат фалософсхш: наук
с.н.а\таиш.
. Ведущая оргакизгщя ~ Циститу» Молодежи ЦК ВЛКСМ и.. Госкомтруда ССОР, кз'Ходра теории социализма к пешгелогш.
Зожа дассэртадо состоится "<£3" 1939
в ^& часо^ ка заесдашка Спецсализгрогакаого вовега
К (-53.05.41 по тбэрга: паушохо ооцралззма л ко:щ~л::ойл (¡алософ а;с>?с гакульх-е^а МГУ ш. МЗДомоаоосига но едрзеу: 119739, г.Моснга, Горы, Ш.У, первый «ощуо з^шжгршх фа™
»¡удматоз, ^ооаГокйй ¿акулэгех, II эг-а*.
С даосгр-гащэй мешо озаашлаться б чагольком заг.е горзо-го корпуса фтаааагаряш: декульгегоз 11ГУ и;. Н«В.Ж»юноооза,.
Азгорэфэраз разослан 2з«о г,
сокрзтаръ Слецгалнзлроватхого Ссшэ'га (¡^соофс-шх. наук,
доденг ТЛХШСОЦаЗА
ЬП ,
? .! 3 ? " ' ОБЩАЯ ХЛШТЕЙ1СТЙКА ШОТЫ
Актуальное??* тсул исследования. Огановлоплз социалистических сйщостеэшшх отяозедай сспрякесо с трудностями, которлз, :сак -показала аракаглка, могут усугубляться огкбкагд субъсдтиз-'¿ого харастора. Это сказывается на ти-яхас* оконожческого развития, реи-зигз сосдальнш: вопросов, коралт.цо-псахатагзпсской станок» з оЗг-зотво» на шровоззренда л социальном тонусе ;ячностя. Соцаэдяггду, «са* рзззгиспа-г'^ся процессу. о5щес?зотж нреобрзговзкаЛ, ярдсуп'д спсхгиёяческпо саеджоиорно-.
' с21': и зрегяворечия, 2 еод~' оая асиапаатся или вовремя на ос&га-ртга-тда^геп, то доэязгаод ечтудцдл, "Тор/^руг-дад прднгдгш я цсздос-П сод^алдсл-а, огэ ху.ултдхтичссдое содар:::акпе. Однако
яогаздг^лй гели обцеотао, не озкач.ч©5?, что зсс-Л;? укедт еотд'йллетдчес-ня пдэя, гадь она содърж? тятке иддап; соддалькой едразбдшзосФИ л иоггеслгигистсксй ссждаркостя. По-тзряэла ворггенне не ссцдажстэтоская идея г- иелсл, а нооатиа создать на ее ссис-зо особый аш общества со специфической оно-теисй собстзеннсэтл, ноторнй еоотгетствуот "утоткгаесяоггу лезо-радягалг>ло?5у ноеняоху кс-'.кунязму". Поэтому с?.д:сл яоюдат перестройка состой? в том, чтоба едэдатъ все гозшзяое для ?еа-лкгацзи сотдткстпческой адза, оудаствекяо ебнешть социализм через'. глубокое реформаровапао экономической и пог^ячесхоН са-етемз, чзрэз ираестЕешое оздоровление ойгосгва. 3 связ« с згая встала задача ацгсшопрсыть чслоксчьскл:! ¿актор а«5цест-декдого развития.
Гфизн?вэя депрНЕНчкость а недостачодну;:- хорржгйсеть секого. сочэганля сдоз "челозедеский" п "фактор", следу с? подчеркнуть» что с пегшко понятая "чедсвэдескш! ¿аг.юр" представилась возможность объяснить глаЕДко уроки ссгзгалдс^пескс;!
А
ccïopua нашей страна, вновь обратиться к человеку и его дея- ¡ тсдьпосги как главах;/! дсточаикам прогресса. При иссяэдовашл ил'енло щю5яб.\«ы г чпчзазадаа человечзского фактора общественного развитая, рассмотрев нссос-оятельность попыток развивать обдесгаовнук! ¿изнь и окономлку, бдоюаруя кницаатлва "cissy", конг.урэкц&з, сорешсватсльност*, изню оирздзлить сущяосяньз дзйорг'лаш! соцжижзма - тотальное огосудорствленае a абсоянж;;-3aiça> оейцозтвекных интересов.
Выход из кризаса, в котором оказалась страна, сегодня за-ечсйг от раяакалышх кзткнпШ в гковсхпесх:о£. ейерэ, тхэ со всей остротой встала задача реформировать отношения собственности, провести оо раг-'осуйарс твлэнко, приваткзахеш, но в рангах iKVdOi'O соц^астачеокого выбора. Это осуществило на дутях us родичи собственности грудовьтл коллективам, создавая акционерных обцоезгв, арендгнк прздприятий. Поэтов* веска вааао последовать содаальшг: яродессов а трудовых коллективах, sa?¿a-•ишгжхся в г.орсиз года экономической реформ. Ход перестройка и соц1ально--зс:лхологичес1сш'1 климат s обществе опредехкюгоя обстановкой в i'pi'äobux коллективах, гдэ ос'доохейнкло откошзнея внетупааг как взакглооткогааия членов коллектива, еврздоллзгег т&а, насколько агдашн зареван человечесдаШ фактор и а произвол-сатэ.
Особи!! иггорес прэдегавляог исследовашя, проведишкэ в трудовых коллективах угашзвков. Обстановка, слояшэаяся в угольной проулдкёнзостя стршш, обусловила в 1982-50 гг. ан-tkbshq выстуллеепа пахте ров всех угольных регионов в поддераку перестройка, sa активцзатга эхо:-:о:.*лческой рофорьш. Широкое забастовочноз дакзЕие шахтеров, ах борьба'за eses права, за самостоятельность прэдзрияий стала свидетельством актяваза-
•дда человеческого фактора самой перестройки.
Степень научной разработанности псоСлемц. Задачи по активизации человеческого фактора на всех уровнях социального процесса напрямую связана с проблемой обновления социагазгда, о чем свидетельствует обшхркая литература, опубликования п последнее премя. Практически eco ведущие советские íiuiocajii, экономисты, историки, социологи, психолога и полсти обращается в своих трудах к исследованию многогранной проблег.щ активизации человеческого фактора общественного развития.
Многие обществоведы обращались к рассмотрений сущности человеческого фактора общественного развития, определению кутей его активизации, знзея существенный вклад в общетеоретическую разработку этой проблемы, среда енх: Л.И.Абалклн, С.С. Алексеев, Е.А.Ануфриев, Н.М.Бережной,. И.В.Бестузсч-Лада,Л .П.Бу-ева, АЛ.Бууеяко, Ю.Г .Волков, Л.А. Гордон, П.С.ГурйЕИч, Б .23.Давидович, Г.Г.Дллигенсяий, ВЛЗ.Журавлев, 1.1 .С.Каган, Л.К.Кгшдпш, Э .В .Клопов, И .А .Козаков, О.Н.Кругова, A.ii .Иялкия, Г.Л.Смирнов, А.В.Сохань, Е.Ф.Сулимов, В.И.Толстых, А.К.Уледоа, И.Т.Фролов, А.С.Ципиа, Л.«¿.Шевцова, В.Ю.Шпак, Р.Г.Ьяовакий и др.
Значительное число публикаций посвящено конкретному экономическому и социологическое анализу сощ:альио-г.олкгической а трудовой ахткпзости рабочих, различных аспектов активизации человеческого фактора на производстве в трудовых коллективах. Это.исследования: А Л?.Аганбегяна, Н.А.Азтова, Я .М.Алексеева, Я.В .Андреенионой, Н JA .Блинова, Е .В «.Белкина> А .В .Бузгалпна, Д.Г.Бунача, Т.И.Заславской, Г .Е.Зборовского, Б.П.Зпкчс-нко, В Д>.Ивановой, Г.Д.КарягиЕой, О.Р.Лапдса, Б.¿.Лосева, Б Лазо-кока, Г Д Попова, Б.ТЛулязва, Б.Н.Вакитского, Г.Я.Скитской, Н.М.Еимашэвской, ВЛ.Г^тгаЙзера, PJj.ftsKZHoá, B.A.ñDí¿zHa,
G
3„Ф»Сбикша, ИЛ1 .Сл'лрнова, Г.Т.Тоценко, ЗД.Зайнбурта, З.КЛэр илет, ЬД.Чулагоза, В .М .Шеяеля, ОЛЛЯкарагана, В.Н.Шубдохка, Ь.А.лдо?.г„, О.ПгЛнгццого и др.
oi'MCMisb к ряд Ьу&гшцкегэтзскш:. статей, об-
psr.-i.;si!ur. i; '¿гаь-.-тх-йнкому оежошта» кутей развития эиоеошжц к соо:.-й'1:;е;гл11 ^яозех-зковскшп, которое по-ново:.^ бор-дкруо'гсл з ходг, взр^стройки и окапомичзской рефорш. Срода наос автора:
П„Л„Васильев, Г„С.Двоичная, В Ликсг.ер, ЛЛишвза, ГЛ.Ы:гелев, К,П.Шмелев. . О^родолсл-ве направлений сктифизацад ■челсваческого йактсра oriiusc'^aeu'ioro развития, рассмотрения конкретно -путей его ак~ т/.в трудошве коляектквах тесно связано с проблемой rap каггеаийй «л^шах, коллективных и обществе^нях китерзеов. Интс-рзск ж-аг-от« к общества, их: связь и соогнозонео 'бала деедно-zpartui roofer о-: исследования обществоведов. В. яагврзгуре вэ--слс;:^::. ¿к; лозтаточно подробно раосдатрзгго содзризсэз ssosa« %-c'TC'v, л-ховиих вягерэсов л-лелс»: с сс&кяам,
водсс/стззккжс к аорзоратквшк шггеросоэ. 1» ходе кагдге мы, в частности, оаврелась на рзоотй: 0J9.uE£$>9«-ева, В.0,Бзрн;щ:сого. А .Г Дцравошсдсва, В^ОДЛ;'-
u-ii-iского, i',B Л^г.оловача н других.
¿роуг того, все отн акчуалькие вопроси слцдй-
¿»игла в тсчоикг чотцрох последах лет обсуздалнсь в ;;о,тй кхс-;:пфро1щай, да-З'оеяй в "кругла: столов", гетэри-uosoprsc о::уолаксеак1; в ^уркаеал. Однако з литературе еще отсутствует еоввтш: дзлсстеого осаисяения стшта ворв;вс лет пз-узсгрохзс, вораях рззультагзз оконсанчесиой psfe>rrs.
м зэг.™"' исследования. Даль исследования - сбо&зэ кг сегиере гтлхретнкх прэгдрянкй овит п&рвкх лат аергстроШя,
л, п частности, экономической рефорш, определить послелущле ■ пути акишазаэдя ч&юивчвыюго факгора на производстве, связанные с нови/л формата самоуправления л хозяйствования з процессе разгосударствления ссбсгвогшоотк.
В процесса исследования ротзагась олэдущпе заддяя:
- определить понятно "чедоБечэсчзп тактор осд-остаенного раззвгпя", гкязять содаалысмходагзчеоикй аспект его алтизиза-цзч к txzpjvizx осззгьъяим жшас, ксу^ектизакг и общеотвеншос лзтер^соз;
- тслсздоватг» Hc-x*it.:< "ЩАсиажгз Escuecen з трудо'эдх ко"лск~ тизах, х:^топаз да нглэльло:; стадо этюшахчеоаоЗ. р?-íor;,o!, :: на пал":"- ::отг-рзт;/:л пг?;лаг-'ллтх:1 vroji'irof;
ноотп.сарздзл::?^ язудгл cso5 pefcp'-Ci. сет-
p;.;j.! eonr-var;^ тоз.'дл'ххтп*;, л обосисач-ль прздлогл-плл по гл^'^г,-
- Bi'pauoiíi:* лраигнлескло рзкогзлдлпн л лрздлогзлпт яо снятхз социальной хгетргязЕпостд в трудепл: гсоллеитллпх рзог-ганпзапда eccíí елетхт зоАГОТогки п форл:рсм1;л:э улравлаачо-схого аппарата;
- дать кекстор;'^ spojoioa до рэзгхят:» рплошпл: оунозюддЗ з угслглой крс.так:сх1::озг:-г Боото^ого Доп^асся.
Katí ii согсвэ. нзследосання
'Cvúíz 'зсш>ллзст>ш грздзвсщпгпя г'ллссдгол ларг;алз:а1-лс:"1;итз'.:л, а тахс:-:з ряд оладлапькс-до^у^гсн^а/лл.-гс ла.арлалол, определяющих ход перестройка л охоясш^сокоЗ рзйор"я.
Научная..ловизли зсо^удовзшд заглз-аетоя з слвдупцом:.
- на зргаирз коахряхсьа: кр?дпсля?хй срсанслязхрозап опыт распространения таких форм демократгязацйп управления лроизвсд-стзом, ярш'С!"о?рекных Saxxaos о гоззредпраяткя, xcaxt Созетн
трудового ясмшзкгшза к выборность руководителей. Эти прогрес—' огшше изрд кг били орггцшгавдошю и ыотоддческа обеспечены, ч?о негативно сйазхшэлооь на соЕдально-лсихологическсы кягаа-'гв з урудокк кощтех;тиЕах. Основной недостаток СЯК з том, что ой' прс-догаклД'Зг £нтер.зсн каегллых работников, но не собственника прйдпдаятая. Внесло с гид, домократаческай потенциал эт£х новаций еще не исяерлан, а ю: нэаблаагедзшосгь, вводашя Законом "О проддршЕшях 13 СССР", неоправданна и является свидэ-гельсгвса нзпосдэдозателъности економической реформ;
- рассмотрены раглнчннз аспекты деятельности пов&т органон самоуправления - рабочих (стачечных) «аакеегов, 'возникших в ходе забастовок шахтеров всех угольных регионов; от;лече:ю3 что наиболее зффзктивное направлеше юс дальнейшей деятельно-, ста - на з подаэне мзогынх Советов, а з отстаивали прав и терасов трудящихся в борьбе за становление самостояхелвасогс предприятий и в процессе разгосударствления собсгнзЕНсогк;
- прз врЕзжвша негативных сторон БййасЕовок обоснована их роль з СОВШЛЭЕЛСМ демократическом ярсцоссо,' поскольку таким пу?е.м и ре.приятия праобретааг сакоогсягельносгь, т.е.. на-члыаетсй прзодоление отчуздения трудящихся от собственности, . Показано аогерпчэское значение ко гашеного рабочего деиеежу:, Енделгаздего у о эгоистические, а сбцезкоксгжеокие и юшкгао-екд» требования. Обоснована взаимообусловленность демократизма и отьэтстъэнносот в новом рабочем дважешя;
- доказана несостоятельность прызкиоз к "дэдози'.гигадаа" производства, гак как. деятельность трудового ковхеЕМйЕа но'мелет бигь вне пожгут;
- при анализе забастовочного дважедая хюдчоргяуга
нооть и необходимость высокого урошя политизации общественно-
'ii, б частности, зкопсшгозспоа рефоргл, спрэдэлпть госледующие1 путл активизаций человеческого фактора на производстве, свя~ заннкэ с новнгли формами спмоуправкзния л хозяйотаованпя в процессе разгосудароивлоная собсггоннссгг.
Б процесс с исследования рэ-юлись слодтвдае задачи:
~ спрзделцгъ лоллгпе "человеческий iraurop обт.остеоппого разхлллш", выявить со^альло-чголл^лжсхей аспект его актявпза-ша л меганиЕм соэдякояия ллчних, коллентгшлпл л сбцесзпеншлс акгорессзз;
- ссслед'.зсат-*> лол-гэ ссллзльннз дрокосач s трудгозшх ".сжгоз--тлга::, лоторлэ лггч^ллсъ да начальном этапе зкскостсесксй ре-аср:.:л. п r:;:i''.:op3 лоллрс'лгтлс дрсдпрпяат.л угольке'; зрсп:-;лол-лосгл си2?к;;ллть яглл/'з неудач зтсД рг£ор.\~!, привезло г. cci-рлл ссдта-тап".: лонолл;-;ал, л о&хяолагь предложения ло радлса-лльадяа рефорл:; -
- Kjpaóo'xaíTj гракгпчосгла рояслепдадая л дроджл-ения то CHES® СОЩРЛЬНО! лалрйчОПНСОСК в ТГОД02ЙХ ЛОЛЛО:ЛИ-аЛ но poor. • хсяязащл ссей cáesete подгояовга л голллрсаснлл управлп:*че~-ского акт раса;
- даль некоторой прогноз по разякея» ржочвгг. огаопсязй з угольно?! ярешашшосгя Восточного Донбасса,
Как тооретлчпе^ал и ие?от,^дргллррк?я. рспощ, исследования Саши 'ленользовалы дрелазэдолпл лтассл^ов гарксягма-ленчкааг.'п, а ?аклз ряд офгщваяькс~до1£утЕтгип>!па кагеркадоэ, олродоллюл^л ход изрестрслкл и оконог/лчоаксЗ рэ&оргн.
Научная новизна доследования саллчлаетоя з слодулдом:. - - да прянорэ кот-грзгных ярэдярлчтий цроанатагясовая одкт раслроетраненая та:шх форм дэмокраглЕащм управления производством, дродусксгрснних Заколов о теопрз.шрлктли, кап Совета
трудного шигекгкв« д шбоокосгь рукозодлгелоЗ. Зга нрогрое-' огодЛй :дрд Е9 ^ьта организационно и меюдочесге обаснсчзвн, Ча'о негазавно сказдвдлоаъ на соцнаддко-дсгдсояох'пческсм юдгла« з тдудоздд: коляе-жг,;:-:, Оенодно! ;:эдостаго« СИК в том, что од зрздсгзЕд^мг яег^сы клвачг работников, ко на собсгаенгш-да лрддзхсяддд. Ь'узсте с дам, дддократнчзсддк потокцкад эгах ноаацдп ещг но исчерпан, а дх шобяЕатэлддооть, •вгоддмая Законе:/. "О продариятнлх в СССР', неоправданна и явются свидетельство'." нопос-додозагольяосги зкояогацдоодой расрорми;
- рассмотрлш раз^гчнш аспекта дэямдьноотн орга-
нов самоуправления - рабочих (саачздддх) хоштагов, везндгешх з ходе забастовок кахтороз ессд у«ашшх рггдоноз; оплачено, что ианбохое о^лжаиов направленно - дд дальнейшей деятельно-, от;: - ка г доддеас местных Советов, а б отстаиваясЕ прав а хдд-то;-эсо1;'дру.д&дхс:: ъ борьба за елгааоадедде самостоятельности щи. ддрдядди и а процессе газдосударетигеядя собственности?
- пр.; дрдангияя иегамжшх сторон аабасходод обоснована их роль п со^геисЕЯск дзмократичеспои процессе, поскольку та-кли путем предприятия приобретая? сакоотсотеяхасать, т.е. ка-чикается преодоление- от^жеикя трудяетея оз собственности, Погезаю ¿стсрлчосдое значешэ неаашешдого рабочего двжондя, здададаагцадо не эг'оистйяескпа, & сбдезкодаг.анзеппз д лоддтддо-скд=; требования., Обоснована взаетообуолсьленность ддуодоатдзна и о тветствэнносга в новой рабочем двансенпп;
- доказана несостоятельность ирязыьоЕ к ''дзнодитизацаи'' производства, так как.деятельность трудового коллектива не кокет бить зке зеллтиги;
. - при анализа забастовочного' дезяавкя яздгвркнута век--носи. й необходимость высокого уровня подидЕзанди общественно-
го осзплля ара пароходе к демократическому государствзпло-'ду устройству, та1.' Kai: г>тсч происходит вахинй процесс вклячо-Зйя лхчноотг. в пожппзскуо р-ллсльноетв »х-эроз конкретпуи работу з ряагичзнх сс^.оствокних оовелЯЕ«.агпях. При эачяд гаоротру-пзся дсеокгх.'Л'тссезз •грчдипи з обг>озтк нозгтзгся политическая культура, 'по обусловливаем щлодслктгло отчуждения чоло-п&:»а ог орггнсл уздзпзаззя, Оокодпзпчосис:- асслодовшлз показало. болтг^л. |Х5ПЬ ov.onr# :i насироокгЛ л забастовочное. двжонгл. Волг-лгас.'во гьм*. л:сз представление о суглостн
лолл ijbpt дсгьЗегзозаеш л р'-ло^ноЗ зхю/слво, зачастую плес? сллолха яг-гдсгх-с-гло о лилла;. г".те-тл-остд г: 2-уг..-ч лллллслхсл ¡л^арл:. гл ллслл-л оля сх^агсткокшг.! за дело глрллролл: .
- пег: :лгллл оггла гноух;:::!.? уопр^счечлих отнс-ieinr.t на ноэххягж: аролцл'г.тях тгазтле^ г.ссшгг/.лтсс'гн газсасис, ч?о нз!'Стордэ поллтллл о/глта в и^рлю го;?! эпсномаческо,'. редор-гл - лл праг.лт, сйЬлогтягс? лль ут;оллллсл с:«;: ¿бот::?., по веэгдз. онраглллого5 /.г.: как нередко мозросигт слллгсссл
ПЛЛЛНЛ1. Д КЛОГО рЭ'-'Д ЛрЛЛЛОКЛ! СОЛ'ЛгЛЮл КЛЛ!П--ОЛЛВО-
егх " к :-:апр:г:с:г!0--;?ц, л?iгг,-ткг;jrpoircc«.
За ллллее:;с?л ;.ЛГС']ЛЛ10 погсглзяо, -лл npa ллл: глллслзтшл: ornsni-nttcr ^рл^Р'Ллл гл я коей кор.; ■ стл-го-глл: селоетоя-•гояамзм, не :л !ле"орлллл~ езрл'от.ллгп С1лдлллл. БОлу coro, ло усплллл? тллллл: лл'-'лзл, ллл--ллслл, л;/гоО;гл .-. прелл лл ллл \ лоллолл чулства :лл;лл, В ллслрлглл. щлдалллен psrt глл :гс оллрллллгллл л:о:л~ шчаского ллллзмл ^ойлн лля'Л опл ;-.блл'. о'.ллллл лрйдпрлжл угольно! "голлллгхелл ррсслюлл н условиях арондл Проткоэярезани кепотерне оогя.гт5кь*э ассол-гн лллзлл
рыночных огнетлениЁ б угольной промышленности, напряженные : (пройде всего, связаннее с проблемой занятости), но объективно-необходдмиэ. . .
Ин&рг-;.с^г^онлон у »ули ппческоп основой исследования является мааариалв статлсуияесках сврашузадсов, статпстичеснае дак-ныз, опубликованные в поряодичоской печати. Основный конкретно-соцаслошадсхш материале« дал дассергашаг послужили данные исследований, проведенных кафедрой философии к научного соадаяиз-ш Шахтннского факела Новочеркасского политехнического института на радо предприятий нескольких угольник районов Восточного Донбасса в 1960-90 гг., в которых принимал участие ддссортаят. Всего за эгог период опросогл 'были охвачены более четырех тысяч шахтеров. Особкй интерес представляют результата исследований, провзденных накануне и в период забастовок шахтеров в 1963-90 гг.,, по -»гае» "ВабочнЛ и перестройка" и ошцяаякю но вняснеиш причин забастовок и отнесения шахтеров к этим сощальнда конф-даажап. На вопросы анкет и опросных листов ответили около деух тпсяч вахтеров. Зги исследования проведэян на шахтах "Майская", "Агатлнская", им. Октябрьской революции, ш. Красина в г .Шахты, ка щахтах "Западная капитальная" и им. В.И .Ленина в г.Новошах-* тикске, на шахтах "Шолоховская", "Восточная" и Горняцкого иах-тоуправгеннн (район города Белая Калитва).
Кроме того, в диссертации использована статистические .' дашыг о работе этих предприятий и объединений, в целом угольной промышленности Ростовской области, а такяэ соседних - Луганской и Донецкой.
'к?побатак пзботн. Основное положения и вывода дис с э ротационного иоследовакия яалозена авторов ка ряде научно-тсхнпче-ских и научно-практических конйереяцгй: на УШ к XI краевнх на-
учно-пракгкческщс се'лтиарах "Содпалыше и соцдаяьнот-пспходбгя-чесаие процессы в производственном коллективе: вопроси изучения, планирования п управления" (Красноярск, 1987, IS8S); на научней кон<'вргн15-'1 "Духовная культура л формирование личности" (Краснодар, 1289); на научной конйбряшщя "Перестройка: философские п социалыгсе аспекты" (Днепропетровск, 1989); па науч-нс-гооретлчосксй яонф'зрзяцчя "Советское общество л судьбы социализма" (Челябинск, 1390); на научной хонаерегапш "Сопдаяыше конфликты: арлчапн п нуга разрешения'' (Ростов-на-Дсну, 1390); на Всэсошной научно-практятеской конференции "Перестройка л общественное мнение" (Уфа, 1990) а др.
По темз диссертации опубликовало восемнадцать статей и тезисов докладов, обадл объе-аегл 10 печагинх листов.
Диссертация сбсуздалась на кафздрз теории социализма философского факультета ^ооновского государственного ушиззректи--та и?/.. M .Б .Ломоносова, на кафедре ссцаально-пслнгпческсй. теории института повывшая квалфисадез преподавателей общественных паук при Ростовском госунизероитете а на кафедре шлоссфия и научного социализма Шахтннского фяяаала Нсвочзркасского политехнического института т. Серго ОрдхонЕнидзо.
Практическая значимость Работа. Подученные резу^татн могут быть использованы в преподавании курсов содяологпя, политология, -гэорпи научного социализма и солигзконолте v, г.узах, а гакяе в практической деятельности государственных, партийных и общественных организаций. Прод/хохонкыз репомэядоцци по метода'.', подготовки руаоводязях кадров, обожание опыта рабогк советов трудовых коллективов и стачкомов тга предприятиях могут способствовать как-развитиз сачоудравлеазя на конкретних предприятиях, так'и укрепления'дисциплины на них, оздоровлению морально-
аеахслогачзскок» юкгага з грудовш: х;оллехтлгах, а пахсзе вро-: зх'карожгаа соцхаллвш: яопфдакгое л поиску аугей ах разрасз-
лая,
Сбо&ллгха ох^га работп прздлрлтал" и участков б условиях хозрасчета, аролдш ц леготорло ххзопхозы развития рыночных от-лопсахй нохуг слсосботволать ргзгаияю нознх йоря хозялстзола-хы на шаатах Всетоллого.Донбасса« '
Сб'прм л оуруи-тура работа. Содзрхзклз дпссзртахщл лглолеыо па 125 листах мепюллснсло уоссйа. Б соответствия с яоота:злен~ н'л'-гл задалалл яссдедозандз еостолт ее бвэд.еккя> двух глаз, за-кявчзшш л салока лхтзратурк, зклЕяавщего 264 нахлизяованздя.
ОСНОВНОЕ СОДЕРЖАНИЕ ДОССтАЦИИ
Во^у-^т^гу обосновываются выбор л актуальность лсслодуе-мои даогел аначяз ее яауллол разрабогазшоок:, о;орлулипу-, лгсл цслз л сслоллпа задала исследования, указываются его, лкг Глрждкстая н а?ллфллзсх.ая основы, одредгдязтся новизна лссле-дозадхл, расхгрньаегся празшхяоская значимость работл л ход за адроеадл:-,
Нсрлг.я тт&щ ~ "Чоловечоский фактор как яроблсха теории лауллого еожаллзтла" - досвяпана выясконло сукяосгя шлятля "лелогечеоллл слилор" ц анализу ягллетллалхсл л литераторе подходов к дрсбямг его ахшшизащии В лел ояродолояи общгю задачах а:;тл2лелЕДЯ лелозэчеохсого фаягора.в лоллтлчоскол л продззод-стЕелнол сферах.
В песгд-.м пачатпа:ге - "Полятг.9 "лелозехэсхшл уактор" - выяснело, тяо в ля-горазуре качзтшшсь два повода и проблело ак-глзлзацлл лехсзелеслого факу.ора с.остально-|хагаоо15сх!За2 л око-но:л1ко-соцлологллесх:ай3 «ггда! лр. ксторхх ояххраегся на особую
жгорпрзгаця» сгого лоплгкя. Стмелслю, ч'хо яазггжшю яоляоди' различается .:з по сб-ьокту» а по урошэ Anvop yr^'s?--
с?» л:?о nsuíoxao соулркатсльнма гсчкя зрзлпл па цробяог-у лк?л-ллза^л лелолелеелого ¡'¿"ктоpa d рамка:; о^огюллкомзсэдололлле-слого лолхода лслоллл лп лтл'глллтл грллллогосл чслог/лгл (-••эло-сзг.-а "Рлл:) ко лоллло "eps'-S ^ра'ззод'гселглх!! сто" сбгрсзвя, ло л лссллллел, суолотлсл лрол^лололЕолллх сгло^лхлл:. ¿То—чллу ~лллляе?сл осеоал со^:ллл:;о-лсллгллсс?;лЛ голллл в лсолодс лолололселсго йллсрл, лллорлП о 07-760 плслл\'ллссл.:":.: ■•слслллл* л елрлд^ллл,, J лллсл, суслило лслло тдл ллслл:л..,:.>1 ло-есл:,ологчл'^;голо логл.огл.. :г:л л?с-л л-'уоглл гслл:лллл"лйлс . лго осттлллл"л--лолллллесллг1 л:.л-:слсл гллс'сл" лсгоклл-
:ллл;:о'1 л л'-л.л:лллл:л'; ^лслч-п :л:снол1лс-сэлл'л:охллс.л;ог ? лрл-лодл к П:"0и.;с.. ? чл^лл ллл;лл л~~:слл.л:л:сго члчтолл л г-. л:ле л ,;ллллл ллтплло :мл.л л^^лп-л.: "-ялоплч'сллл Гллло.гл лсслолу-^ля ллл ,:рсбл:л.л j осрлл: л?;.*ллог.') ссл'"лллллл л • пт'.лллсл-л,
Зллел ол'ллтоло, мо ~ рглллх ?ллл:х:л:.'3-ос:чл лол; глтлоло лсд;дохл; л члсллл ело сол^лл^лс-лоллллл^слою л<л":>л'гл, s:aoc'i-трлл'л jC5 оосл'Л! л; ::ллл;ллл; лелгл;: об'.'Л чяллллзкс-ллл:лслс'-:с.:л лр:чл,ллл лл:ллл"ллл: лл.лпо'-слол" л'--:?лрч "ллолл^елчло -ice-ц-эсса, о^ллйлюхлюлэ ¡л'селглп, 3 дэп р? ллг"лллл отото л^прлп-лолгя ечлолллэкл "ггллллоглл" р^лелл!" проблемы
лл ур"гпо лл/лололо :;олл:лл:":л о лихол.ол л\ отдоллчого "лбел--НЛЛл, "ССОр^Л ::с ЛОГЛЛ: б.ЧТЬ ОСПЛЛ'ЛЛЛ б?л сбгл-лнлл л гллблл-нлл,. фундаментален?'. лалолсл";роотгл .;сглг;ллл0гс лллсл"л» При ;со;:о шеил ну лозллл;;Кг: опасности еллоллл еллелл оал-лл, соп.лглглого коюоксла эо расзмсср^г** лрлрорлоз рэлзклл, Поэтому сргдатйвляотсЕ лрлзомеглпгл егрл:.?ь влвод о соотнслеллл ■ дзу:с подходов к проблема лллоззлссного йлктора как дгаяекгпче-
скол взаимосвязи обдего д особенного.
Лн&щпшруя сущность самого понятия "человеческий фактор", автор прнходаг ?: впеоду, что наиболее точыюи я достаточно улн-зерсалыоаш чродотач'псэгся определения, подчеркивающие деятель-нестнуа надравябзность человеческого фактора, например, как процесса единения иадавздимов с социальной общностью в реализации тех или иных задач и проблем, их еданодейстзия на основе соединения интересов. Согласно отой трактовке, понятие "человеческий фактор" имеет самостоятельное значение и в системе субъ-екг-объектньх отношений занимает промежуточное положение, за-клэчая з себе и субъективное, и объективное содержание. Последнее определяется тем, ч?о человек, объективно являясь продуктом определенной впохд, осуществляет своа деятельность в соответствующих соцааиышх условдял. При. отсутствия деягатьнссткого едддстза человека с социальной обцзостьа н разлада их интересов преобладает шертноз и апатичное отноягггие д- ооществзяным проблемам, аотороэ дмзвг место при ссукаяазгле, когда он деформировал аьторлта/сно-г-д|)икратЕчеодимд иезрадендядд к процессами отчуждения. Сосгдстстознно проблша активизации чеяовоческого фактора в ходе перестройка и обновления соццализма состоит в харконигавдд ддлнгх, ноллзктиекнх и обуестзешаг: интересов, в Ерзодоленяз разлада нхла.
Во вторе.-'; пагаггаюе - ' Ооодгшэняе дхчдлд и общзсгвгнных днтзрбсоа - адрздвявэаее намрадлекне ая-хзвзгаиш чолозечеспо-до фактора". -- автор ирлдодат к гаетзченко, что врггшш застод-илд тенденций з развитии ойцвегва, явлооцояш роли. чояевз веского (¿актора г. даадоетнкн интересов коренятся б судшосгнвх дз:вормацддх согяадвБма, когда налицо ослаблена хюдетичосцо£ активности трудящихся масс вплоть до их политической насолило-
с Ti!. Эта деформации связаны с иззрацешшмя дредставлешшкг о долях социалистического строительства, сведение ах, по прождеству, к экономическим или даме технико-экоксмичестсм, когда цели общества драиинаэтся до задач экономического развития. Не менее существенными являются деформации, социалиста, основанию на противопоставлении целей социалистического строительства, которая придается некое подавляющее человека величие и которые нслучазт статус отрешенных от реальности общественных интересов, якобы высших ценностей, интереса.« социальных групп трудящихся, интересам конкретного человека.
Далее автор отмечает, что праха'ически псе аспекты обновления социализма, и поезде всего - активизация человеческого фактора общественного развития, упираются а проблему коренного преобразования отношений собственности, такого прсобразовахщя, пси котором фактически будет устранено отчуждение производите-» лз¿1, зсех работников о г собственности и результатов труда. Только при радзкальрде: нзшноняях отнесений соссгзсннсстн возможна гэркокизацдл интересов я устранение тоталитарной, адми-нистрати,г;ио--!еманд:!сй сдстклы. которая, буду яд основана ,ча :яо~ иопальлей гссудярзтзскаой собстзенностя, оказалась калоуязви-мо2 з течение норных лат пзсосгройки для политических новаций (дамекргтпзахзлк» юисксега и т.д.). Принятые в ISS9-9Ü гг. Законы (об аренде, о ссботЕ'кнссгк, о продпснятиях и ССОР) остается ;1 безработными законами", так как отсутствует механизм их тшючоння "л работу, а мизпь. Поэтому делается вазод, что в сложгакзэАся ситуация только единство, эдпподействие президентской власти, опараздейся. на реальную власть на местах, и мод- . цого народного двкззкаа за обретение статуса хозяев смоке? де-рэкл-счить силу демократии с лозунгово-^зговорних форм на ре-
альнсе дало, ла последовательнее осущзстяяеьке решительных экономических про образ оезллц.
Экопсллаесьая рейорла в интересах грудащйхся пот.ет блгь ооуцесгачена только гак составная часть соцкаяксинезной деко-кратлзацлц страны л только если ока будет опираться ка донокра-газацию соцлалшо-ЕОЛЕЕй^есггх отлолеллл. В то ле лроля пэрвко элокс12л;оскл8 кзрх., Ерэд?сасгреяЕкс Заколол о государстлзнногл вредарш'гац (ебьедалоллл) з СССР,- хозрасчет, саглзулраллхлю осуцесгвлядхсь лоаслллеасло л неяозлздоьателььс. Это лраагло и кздслольстзу грудядаюл, к даслрздлтацзл лдсл зколелллазпол реЛсрш л лераогроллп аоооле, л?о постоянно усугублялось улул- ' л;нлел зколомлчзскогс лолелеллл а сграяе. Кногъс пз трудядллся в телзнле 15о7-с£ гг.. резко отлатеулась от пдел райерлл лоолР-стза плд ло потеряли надежда ла эйаелтллкость озфорлн, К 1938 году развеялись ллллзлп о леэобдел поддецнке поллтлкл дллочра-тлзацлл, тигаснсстл л эколсхллесхсл ре*?оркн, 'слолллааь обзтешез-ла борьба за перестройку л ка производство, к л духоьпо:': сфера. к в 198В-82 гг. четко обозначилась рзЕоллллоклая елтуалдл, обострившаяся соцллгьлплл колйлллталл во всех уго.шйк рёгдодад страны. Стзла осознаваться неьзбогность именно борьбл за лаодл-лальноэ, демократическое персу стройзтзо обдзетла, т.с, стала алтлБИзащл человелеслого фактора, как процесса едлнолля значительного количества лнд;:злдуу<лоз (п отдельного, с совокупных) с содаальной ойщо&гш в реализации х:онкрет;лс< задал л проблей, гл: едщюдействля ка основе со^дилепля кнгерессз.'
Автор прлхедлт « екбоду, что похлтнчеексо, двллолле трудящихся делает необратимой демократкзащш сохщально-полятлчесллх отношений н продвигает вперед зконо'ллческуо реформ?. Крепко з ходе разрешения соцаальннх «ояфшаеов на производстве ста®
"реально осуществляться процесса. разгосухарстзле531П собственности, становления трудздихсл. хозяевам яа> прохзго;;отво, владельца*,« производительной, собственности,, паквтдяея путь к гарлони-кщса ллчпьгх, лоллллллр'Х л сблоствонклс лнлллеол А когда человек обретаем собсе.зпкяость ш o;incrpeutnnc с лол пось ко:я1-лекс дзко'кратлческих прав л свобод,, тогда у го лллсо благополучно зависит только от кэго самого.. При такгх гзяа-глыгах условиях но кавк? по возникнуть трудовая акгпзасоть,, стре:.уюпяе к со&оутвзрэдзпду херэз ссз::да:пю и творчество, лто я свою очо-РС'ДЬ е^услсзлгзаст длаллм г благополучно всего общества, от-Л;лле:р путл л ролллглу, Л'лолрллл,л она..у ооллаллрл
Во второй главо -- 'Пут:: актпзг.зову.:! чедопсчесхого хактора з грудовах inpovi'jzxsmux) колл'лллл: з лола c«ci.c•.зяссг.ой ро-(;;орм.ч" - расеглотрлл прлллл. лонсллллялолллсля г ;-.одлзннс-га ло;:л :л;лоллл:ллoil россгг.'.п, оСлллоллл лллглоллл г.о совзр-ллстаотлнл:) соц-хэльно-окодом-ччоского лолллла л рл.лллл рп-неллл олллелл.
Z палл: лзелллла - "Х.е:;охрагикиг. я рллллелля производством - ny?J> алтлллагл: человеческого -.^актора в лллллнх кол-ллллаЛ' - ла прллрэ копкретллх пралФпял'Л л результатов со-л.лололлоллл лоеллюлалл подводз:ш покоторыз хтогг. пзреек лет экоколлеслсл релерл, показано, лак болезненно идет пропесс еталлллля оелостоятельнсстд лрллрлятл:!, :л р^алыгцх ллтах яродзкопстрирозешн кгзоследовательнссть л яолсвшгаатосте> ряда аовых Законов, касахщахся оконогл-гесской рэлорлл
Кроме того, автор отвечает, что развит:!» еллупрапллнл тл лреллрллкял го глного.м препятствует я-зяогяютоотяссть руко-воялтелеЗ п управленческого аппарата, юс келголакпо делаться властлл Подчеркнуто, что в ходе забастовок шахтеров сбпару .гл-
лась неготовность, а часто л несение администрации сншать нэ-прякение в трудовом коллективе, оперативно находоть конструктивные решения. Автором указаны предяогения по коренной реорганизации система формирования к подготовки управленческого аппарата. Особо отмечено, что проявление социальной несправедливости, корпоративные групповые интереси различных социальных групп на предприятии, отсутствие долиной гласности как в водро-сах производства, так и в деятельности общественных организации (особенно профсоюза) вздут к социальной напряженности и конфликтам. Менду тем оинт забастовок показал, что шахтеры остро чувствуют связь своих собственных интересов с перестройкой экономики и социальннх отношений,
Б параграфе да примерз конкретных предприятий проанализировал оннт работа Советов трудовкд коллективов и распространения принципа виборностк руководителей. В связи с этим отмечено, чго задушннкн как путь не заменяя инициативы и активности тру-дядихся в управлении производством, принцип зкборностд не зеег-да приводил к позитивный результатам, нередки случаи .профанации выборов, когда полномочиями наделялся для всех "удобный" человек,'не обладающий' организаторскими сиоообаоогямя.• Также рассмотрены дричигн низкой результативности в работе ОГК, которые связаны с формализмом в их создании, о отсутствием долкной гласности, недостаточно! инфордл-фовакностые СТК о "реальном'состоянии дел в производственных подразделениях и на шахтах в целом. Вместе с тем подчеркнута уникальность СТК, поскольку у ш?-го нет вшестоящедо однотипного ему оpx^вm¡ и при условия до-фореального подхода к их формированию СТК ¡додут стать вира дате-лями интересов широкого круга трудящихся. Поэтому автором делается вывод, что еще не исчерпан демократический потенциал этих
форм самоуправления.
Такз;е рассмотрена деятельность других облественнш: организаций на производстве в условиях домократпзавди л экономической реформы. Отмечено, что ослабевает доверие рабочих к партии, ужо в 1920 году начался процесс удаления парткомов с предприятий. Забастовки в ведущих угольных регионах доказали, что рабочле не считают пройооазнне организации достаточннли гарантами своих прав. Мояно констатировать, что окзамен на способность Сыть влиятельной силой рабочего движения профсоюз угольщиков не сдал. И реальнкм раскол профсоюза на X съезде пахте-ров тоглу подтверждение. Особо отмечается, что свой пру.ест против грубит нарушений социальной справедялвостл, а^ншпетратнв-нсго лролззела шахтеры знрззята через принципиально ксвоо обде-сгвонпое образование и форчу управления - рабочие (сгачочние) ко.удтетл, которые, яшшись результатом перестроечной рктивно-сти трудлцпхея, взяли на себя ответственность за .зоз:.;с:лгпе последствия конфликта. Б диссертации рассмотрены различные аспекты деятельности огачкоиов, отмечено, что она с&шаззт функидл орханов самоуправления п государственной власти. Особо отлечэ-на роль стачкомов з додготовке з зыдвилонлл передохла рабочих дяя работы з органа:-: государетпешой власти.
На материалах совдологлчесх'лх исследований определены причина забастовок шахтеров. Осношшщ. аз них являются: нехватка продуктов питания (79 % респондентов); недостаточная оплата труда (75 %); плохие аашацдаз д коммунальные условия (75 %). Примечательно, что значительно меньшее число рабочих (53 %) называет причинами забастовок отсутствие экономической самостоятельности л свое отчуждение от собственности. Поэтому сделан вывод, что далеко не все пантер*. злдях' пераоиршжа низких ?ем-
ков экономической рзфорш и, в шаткости, врачша того, что перестройка в угольной, нроьажгенносЕа едв.а наметилась.
Особо яодчаржуто, что забастовка - крайнее средство, кгле-юдее очешдино тгатлшко стороны, десгабюшзирущйо общество, а неограниченней разхул забастовочной стихни, безответственная эскалация невшгелшвах требований могут превратить перестройку в неуправляемгй хаос.
Л о шендэ автора, тенденции скорейшей деполятязадал вреш-вод'. аа, наметившиеся в рабочем дваяажи, являлтея близоруких и непродуманны,ад поскольку вопроси о собственности ц о власти сегодня роаазтея на предприятии. Следовательно, неха. в обществе на утвердилось верховенство Закона и не произошло суцествзн-ннх сдвигов б экономике, производство нельзя отделить от политики. 'Сегодня кланко на производстве решаются казненло вгяше для страны политические вопроси о самостоятельности предприятий, об аренде, об акциях, о торгах собственности, о рыночной экономике. Поэтому чем больше трудящихся будет вглачеао в политическую деятельность через конкретную работу в различиях органах сакоуправяенкя, общественных организациях, а такг.е 'гозавз-симкх движений, Соззов, аосощаця£, обществ и общественно-политических объединений, тем прочнее будет горизонтальная часть политической структуры общества, тем быстрее будут складывать- . ся демократические градищк и политическая культура драхданекз-"' го обдестзй. А следовательно, образуется и стабилизируется по-, литпко-правовой кеханна« разрешения социальных конфликтов к гарионазацва интересов. •
Во ьтосом параграфе - "Совдальнне процессы в трудовых коллективах при йереходе на нозне $орьш хозяйствования-.рассмог-ран онит раоотн яредориягяй,' внедрявших хозрасчетные отноазншз.
íla коккрогнвх п'рл.'лоpa:-: псказако, что прагдаковаЕвився "о-делп хозрасчета на в коей «opa но рсфор:.;кров.°лг. охпотошя собственности, так как л Законе о госпродярилтли не б;лтп npooön-созаны взажостнопэния нового "собственника" - трудового коллектива с трздкгяопяш "собственником" - государством. Поэтому аса отчисления п илатехл ло-нрзглему устанавливаится полого министерства 2 висзшх экономических органов, (¡актлческял владел:, -дев я средств производства, к результатов труда.
Чтоби стать дойсгвитзлыпм хозяином, коллектив доляен взять у государства в аренду тендп яредпркятия. я ото.м
случае могут б.чть различиями - акции, облх?~~л:ди, л-чпкн долгосрочный кредит. Воз:лояно воааечехл.о ерздзтв со атлоо.-.и', но ys-стло в аренда нее:: 4zei:ov хсоллоктпаа обстельно. могут
бкть разними, однако итог ве~г./\;¡ один: казмп'.е работника отсутствуют - есть только хозпепа, учаотву;:х:до a дол л экономически, дгвннмк ресурсами.
По .v:-t?irk3 автора, только а '-¡том случае будет происходить процесс ракгоеударотл;.'~ввя собственности. Пеним о г кон он о предприятие::: в СПС? всолуснстрзнс сездекно кн продгрилтпяи их советов длл прейден«:*, куда ка гкгрлгагкнх началах входит как представителя трудового коллектива. так и прайс та"-ктолн собственника, будь то государство клгх акционеру (чем компенсируется слабость СТК. ксгоркЛ ирздетаьтлот як?ересн катят работников, но но собствонкика предприятия). Автор подчеркивает, что илекно ото с осте ват сскдааднс-еко:юмиисекпй аспект общего зоциальпо-пслитичзского у.ехакиа'ла согласования интересов. а экономический кптсрес в этом случае активизирует человеческих фактор на производство. '
В нарагрефэ обосновано, что ссворгюиствозачив экономике-
ского механизма, к примеру, в угольной промышленности зависит' от перевода предприятий на договорные отлопония с государством, глщуя г.л1ниогерство( планирование хозяйственной деятельности пе "сверху", а "снизу", от бригады, участка, шахты, гибкие системы оплаты труда по конечному результату. Однако до слх нор получить самостоятельность нескольким шахтам удалось только в результате драматической забастовочной борьбы. К особо отмечено, что ли одлл лз трудовых коллективов етих пахт, почувствовал ое-"ся рзадьнш хозяином на производстве, не прекращал работу во вреля всесоюзной, сугубо политической забастовка л ограск-:.
На материала;: соцлологлческлх исследовании показано, что • распространило ловил íog.i хозяйствования препятствует е«утнио прздставяенпя бояьшшсгва трудящихся о механизмах полного хозрасчета, о сути рыночных отношений в экономике; рабочле плохо знают содерллнле новых Законов, свел права л обязанности, ю: кереллтелькость я настороженность усугубляются ухудаевкзы уровня лизлл, liait следствие, становится тлялчннм cor,ненце в успехе перестройки. Многие рабочие еде не осознало,- себя ответстзешш-ivia за положение дел в стране.
Прогнозируя развитие рыночных отношений, автор подчеркивает, что не только онд, но я суть нового экономического курса, предполагающего сокращение производства в отраслях группы А л увеличение выпуска продукция группа Б (что является объзкзжзво-необходашм процессов, отвергающим еаыозатратвые пеханнзглп ) чревата безработицей л социальной напряженностью в регионах, где развита тяжелая промышленность» в частности, в Донбассе. Как считает автору шахтеры", возглавившие новое демократическое рабочее движение в стране и проледшае школу политической борьбы, защищая интересы всех трудящихся, справедливо требуют ьауч-
- .л
IIa конхрэгвдх ярглерах показано, что прагстзцстозкюсй модели хозрасчета ни а коей морз не рофоршроваш огжшяяя ссб-стеенпостл, гаг; гак в Законе о госдрздшраакш на ó пли преобразована вг.а^лсотксяенчя нового "собственника" - трудового кол-лектппа о трлд'пгюкшг; "ссботзокппкон" - государством. Поэтому все отчисления и платами во-прсглему устанавлиглш'ся волею .министерства а вггяих экономическая органов, фактичеогн'-х атадсль-цзз и средств производства, и результатов труда.
Чтоби стать дойсгздт&шшм хозяин ол;, коллектив дол:::он веять у государства в аренду фонда пролярнятия. '.Горш в отом случае ?лоьут бнтъ разхичншл - акции, облигаций, днаинк долгосрочной кредит. Всзмосазо потлечэпде средств со сторонл, но участие в аренде всей членов коллектива обязательно. Каста г.:огут бнть рязктп, однако итог всегда одни: нао:лп;е работники отсутствуют •• есть тт-.чп моалава, участвующие в оС::^ дала o-oxic.-.ai-чоокп» ресурсачи.
По нд^ци'о автора, только в этом случае будет происходить процесс рзсгссударотатеппл собственности. JIobítí Законе: о прзд-прзатлях в CCGP предусмотрено создание на преда снятиях их советов .гад правлений, куда на паритетных началах входят как представителя трудового коллектива, так и кое-до гагдтели собственника:, будь го государство ид:; акционеры (чем -eis:енспруэтоя слабость С2К» котеркй зрздетазляет "лтероса нааг.аксс работников, но не собственника предприятия). Автор подчоркдяает, что именно это. составит соцааладо-эконотиж-окий аспект оодзво зецдально-псди'г.'.чосксго кгхзкпзма согласования интересов, а эконопическиЛ идтерзс в этом случаа активизирует человеческий фактор на производство .
В параграфе обосновано, что асвераонзгзование эксноглче-
с кого механизма, к примеру, в угольной промышленности зависит"' от перевода предприятий на договорные отношения с государством, минуя министерство, планирование хозяйственной деятельности не "снерху", а "снизу", от бригады, участка, шахты, гибкие системы оплаты труда, по конечному результату. Однако до сих пор получить самостоятельность нескольким шахта:.! удалось только з результате драматической забастовочной борьбы. К особо отмечено, что нд один из трудовых коллективов заих пахт, юкуветвозаз себя реальным хозяином ва производстве, не прекращал работу во время всесоюзной, сугубо политической забастовки в ограслн.
На материалах совдслогичзсках исследований поковано, что • распространенно новях форм хозяйствования препятствует сацутные представления большинства трудящихся о механизмах полного хозрасчета, о сути рыночных отношений в экономике; рабочие плохо знают соде резание новях Законов, свои права и обязанности, их нерешительность и настороженность усугубляются уЗфд^вН ¿1 с м у рОР-г-кя низка. Как следствие, становится типичным сомкзыко б успехе перестройки, Шюгие рабочие еще не осозкзш себя ответствении-мн за положение дел в стране.
Прогнозируя развитие рыночных отнесений, автор подчеркивает, что ь:е только ош, поп суть нового экономического курса, предполагающего сокращение производства в отраслях группы' А и увеличение выпуска продукции группы Б [что является объективно-необходнмым процессом, отвергающим самозатратные механизмы) чревата безработицей и социальной напртвенноотеп в регионах, где развита тяжелая промышленность, в частности, з Донбассе. Как считает автор, шахтеры, возглавившие новое демократическое рабочее.движение в стране и прешедшие школу политической борьбы, защищая интересы всех трудящихся, справедливо требуя? ь^уч-
'но обоего;;;::;'':"" дазгззршсзнах программ, уродуема?рг вгеаиис пе-рзгюдготовку, oóptemo трудился, .мери, социально:" защиты.
В^рл^^кр, длссоптагдя праводтгея основные теосэтпче-о*г''з облерзяля, поду^зппко a ходя псслсдованая, определит ие-лсларао направления даллнейаРй разработки проилегл.
С ре,да работ. отубдякогакнюс па тоив пссл-ч лорптгя, основ-хал сохар*.агко л тк-.пдк дгссортащп отражены в следугтгх: л, Осковяке направления л почаоателк экопожческого л социального раззтамш города. Шахты па 1953-1200 годл,- |Иахты, 1965.-ЯЗо о. (в осавтосстзе). 2. Ъогпоск акт5твч0.-ш'-1п человеческого фактора в шахтерских кол- • лектквчх Дола // чоеллолло ролл гудьтурн пропзгодста в ус— . яорллш ROL- Гостол-ла-лслу, 123?.-.0,3 п.л. iP. Рал к кругового коллз;ллл« я доедялокко imi-j посол разлпчн.чх со'глллг-лт," цл лрэглрллгл: // Содкашгио л соалально-лаллс'лолллосллл араиоаол 2 прокр^оратветшал лоллеллле: вопрос:- ллрлллл лллл:рсл''яла п улрилеяил. Сбо,-.:як.-- Красно-яса"л 7S?:S;'¿¡л,л» (л соалоорстгл), л , ;Р:;ллгллл"л? ррлоллол -;.лл:л.лрл р!бО~ГГГ - тг/тл лк'лял'оаляп че-ло"ола=;,:'ал> Ра лора ля лрл;:~лэррлла // ¿ухоалал культура и глал«- лл'люеш. í-íopaa::.-- Крлллоррр, ICL.90,3 п.л. i:- *алллср'Млз).
Р. ллр-;слллар;:г лялало л сбросалолллх илтороссл л процессе ке-р;.слр.л.лл - рололло алулллзаллл ™елазалослого пак-гора // Перестроила: ал-лассеолле я соцлалакоз аспекты. Соорлпл,-рлспгслоаеазол, IP5S.- 0,2 я .я. (з соавторство). 6. Путл а'стхшеацлл человеческого ¡»актера з кахтереках коллективах Л.саа з условиях эк&нс:,тческой paüop:.ai // Лллтзркагяап сс-шалкю-оконожчэского разыт?я региона я модзлч террдтс-
реального хозрасчета: Тезисы докладов П Экономических чтвт-нпй,- Ростов-на-Дсну, 1559,- 0,2 п.л. (в соавторстве).
7. Производственное самоуправление - дуть саморазвития трудо-вах коллективов // Даалекхаго-^тергатсгиеская концепция самодвлленгш к современность: Тезисл докладов маквузовской научной конлеронцпл.- Пермь, 1989,- 0,2 н.л. (в соавторстве).
8. Габочдо комитета - новые общественное формирования в вру до-вис коллективах угольщиков и их порспекгпвн // Советское общество и судьбы социализма: Тезиск докладов научно-теоретической конференции.- Челябинск, 1990.- 0,3 н.л. (в соавторства ).
9. Активизация человеческого фактора как уел саде обновления социализма // Наследие В Л. Ленина и новое, вздение ^ социализма: Тезисы докладов научно-теоретической конференции,- Рос. тов-на-Доку, 1990,- 0,2 д.л.
10. Гармонизация интересов различных общественных групд г- условно социальной стабильности // Тевдашда а факторы совершенствования социальной структура советского .общесгва в условиях. перестройки: Тездсц докладов Республиканской научно-практической конференции,- Краматорск, 1990,- 0,2 с,л.
(в соавторстве).