автореферат диссертации по философии, специальность ВАК РФ 09.00.02
диссертация на тему: Роль личного интереса в активизации человеческого фактора

Полный текст автореферата диссертации по теме "Роль личного интереса в активизации человеческого фактора"

московский педагогический государственный университет пменп в. и. ленина

Специализированный совет Д 113.08.00

На правах рукописи

ХОХЛОВ Александр Сергеевич

РОЛЬ ЛИЧНОГО ИНТЕРЕСА В АКТИВИЗАЦИИ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО ФАКТОРА

Специальность 09.00.02 — Теория научного социализма н коммунизма

АВТОРЕФЕРАТ

диссертации на соискание ученой степени кандидата философских наук

»

С

Москва 1990

л

Работа выполнена в Московском педагогическом государственном университете имени В. И. Ленина.

Научный руководитель:

доктор философских наук, •заслуженный деятель наукиРСФСР, профессор СМОЛЯНСКИЙ В. Г.

Официальные оппоненты:

доктор философских наук, профессор Г. Д. КАРПОВ кандидат философских наук- II. В. МЕРЗЛИКИН

Ведущая научная организация — Московский институт инженеров железнодорожного транспорта.

Защита состоится 24 декабря 191)0 года в часов па

заседании специализированного совета Д 113.08.06 по присуждению ученой степени доктора философских наук при Московском педагогическом государственном университете имени В. И. Ленина по адресу: Москва, проспект Вернадского, 88.

С диссертацией можно ознакомиться в библиотеке МИГУ им. В. И. Ленина. Адрес: 111)435, Москва, Малая Пироговская ул.. д. 1.

Автореферат разослан Ал ИНК) г.

Ученый секретарь сиег^<^нзпрованного совета

ОЛЕШ1КОВА Л. В.

'■ ^ ОБЩДА ХАРЛЬТШШША РАМШ.

Актуальность теш исследования. Задачи и цели перестройки предполагают .глубокое обновление всех стооон жишш советского, общества, придание ому самых совремоннгос форм обществошюЯ организации, наиболее полное раскрытие гуманистического характера социализма, а это означает, что необходимо провести принцип приоритетности интересов человека во всех сферах общественной жизни и создать такие социально-экономические и политические

■ условия, которые поззояяли он максимально раскрыться- созидательному потенциалу человека. 1 :

Внимание к человеку, его нуждам и чаяняям, потребностям и . интересам - не второстепенно® дополнение к вокдаы и сорьолк1лч » делам, а то главнее, основное условие, бэз которого новэвиоксн оэциалышЛ прогрэсс. Осмысление прошлого и настоящего, пряодо-

■ полно сашоренностн, скрывавшей фактическое поленонж дел, прав-•дввая, лоатяю горькая, констатация сложившегося, критика. догматических представлений, обоснованна необходимости дальнейших перемен - все это непременные условия обновления. Оно бы- . '

^ двигает в качестве насущной потребности - необходимость всесторонней теоретической разработки проблемы интерооой,''с одной-... " стороны, а с'другой - способность руководящих"органов'ноох .

ступеней использовать то ценное, что наработала общеотковедчас'.-1 ; кая наука- к настоящему врвмеш, ' ; '' ¡г; .-■' ',

;-•;" Сфзремвнныэ общественные процессн еаставл®от: всо бопым •д. : соотносить критерии ооциаяистичнооти о интересами -конкретного ; человека, а н® мнищми государственными интересами ва,'.которими нередко, скрываются интереса чиновников» Реальное включение ' чо-ловека з процесс производства поможет преодолеть его дацук-двкио,ослаиить, а иногда и полностью снд"ь, противоречие- ч ■между личнши и общими интересами. Все ото будет, способство-;. вать активизации чэловечаокогофактора,, першению созгштыльного пЬтонциала человеческой деятель ноот и.,' ;.',.,.»:.>• ■ Н проблема человеческого фактора,' всеэрорастаедяй его'ром!;,; • а:общэствен..ои раезитии'приковано внимание. ксслвйбав^яейу/Ц,-''/; •V навей отрада, так и за- рубеко??.-Однако'^охаша?' ' чаяовэчоокЬг.о фактора, как у вша прьбпейй'чэярввиедк'огл^Цт'/, '^орэ, не н?5пад йоеоторбндаго'.Я Глубокого оевбщзЦш'-.^.-ч гчужщ} 'литературе/ В мой

роли человеческого фактора необходимо рассмотреть его взаимосвязь с лишш интересом. Изучение' интересов людей является необходимым .условием познания глубинных факторов детерминации социальной деятельности субъектов, Дяя современного кризисного -состояния советского общества эта проблема становится еще более актуальной, т.к. наблюдается усиление проявления, эгоистических', корпоративных, псевдокациональннх интересов. Поэтому,в целях аффективного управления социальными процессами важен поиск рэ- ' ■ гонгш, блокирующих полностью или сводящих'к минимуму проявление тодобного рода интересов. ■ .

Степень разработанности проблемы. Начало активного изучт ння советскими авторами-проблемы интересов и их роли-в детерминации человеческой деятельности относится к оередино 50-х годов. Опубликованная в 19Ь5 году в журнале "Вопросы философии" статья Г. 1<1,Гака "Общественные и личные интереса и их сочетание при социализме" была первой работой, где обращалось внимание на необходимость выяснения содержания понятия "личный интерес" Ке останавливаясь на достоинствах, выскаванных Г.й, Гаком идей, отметим один недостаток, имеющий прямое отношение к теме нашего исследования. Автор статьи предложил раввэсти такие категории', как "личный интерес" и "ийтерео личности" и некоторые авторы механически перенесли подобное предложение . н а страницы своих работ. Диссертант не разделяет подобной точки зрения, считая категории "яичный интерес" Й "{¡НГбрэо личное- ' ти" однопорядковаыи.* ■ .

Вскоре появляются работы, в которых авторы предпринимают попытки дать философ,с кое определение интереса« НабЕодабтся стремление всесторонне и основательно последовать интерес как важнейшую философскую проблему. Значительную роль в этой отношении сыграли работы, появившиеся во второй половина 50-х -60-х годах Глезерыана Г.Е., Здравомнслова Л.Г,, Чеойокойа Д.И.

Параллельно экономисты раврабатнваит и угяублйот понимание материальной'стороны интереса. Крупный вклад' внесли академики

Р.Г.Струыилин и А.ы.Руыянцев. Много к плодотворно з этом направлении работали другие экономисты. Аналогичкыо исследования

1.Подробнее об этом говорится в гл.1,§1. ' -

в рамках своих дисциплин вели социологи, правоведы, психологи.' Таким образом, проблема интересов стала продает ом' исследований представителей всех обществоведческих дисциплин.

Вместе с тем степень разработанности проблемы интерасов еще далеко не завершена. Исходя И8 современных требований, 1*ужцается в переосмыслении понятие "личный интерес", диалектика отношений интересов личности, коллектива, общества, соотношение общечеловеческих и классовых интересов, связь интересов з духовными ценностями, более предметное раскрытие гносеологической функции интересов как побудителя человеческой деятельности. Требует своего разрешения проблема, отчетливо'проявившаяся в годы перестройки и. тесно связанная с экономическими и политическими преобразованиями в нашей стране, сто проблема .выяснения причин возникновения'эгоистичеоких, корпоративное, пс^вдонац'иональнпс интересов. '

Еще менее-разработанной является проблема человеческого фактора, -.начало исследований которой относится и середине 80-х годов,, когда, появляются первые .научные статьи. ларпптг'рмои чертой первых публикаций по данной проблеме б an о олуедглание содержания категории- "человеческий фактор" 'их 'авторами. Отсу тствие еди'ного подхода в btov, вопросе не позволило советские исследователям выработать стройною теоретическую енот.,у. Выделилось несколько направлений в изучении человеческого '} ангора:. ооциадьно-фил&софское. и: зконскико-социодогическое, В р»ш-ках первого направления авторы рассматривают чвяовечегкий фактор как общесоциологическое,-меяформационное явленно. Авторы, исполъаующив экономико-социологический подход,питаются oiitc-дп-йить место роль , человеческого фактора в системе 1шоиб!)0,|,0".'Вр;'." ных отношений советского общества, веду г попок путей <?го ыа'и-аизации в производственной деятельности.

Создание многоукладной экономики о рыночными оиш'ркуичм' .потребует решения нов!« научно-приктичпских еадеч» связанных о более пол/юй реализацией-чоловоческ!« воакпгяоствй з ojemra производства/tfciocre с таи это создает опасность оуйигь щ:oint-,'иу человеческого фактора,-сведя ее к peulciiwi вкономчвшоп проблем, ocrtlBiiB ties додгмого витания проблемы,политическую.

др:сн!ю-прпястн^-нные. - . •

Доль исследования обусловлена требованием всесторонней ' активизации человеческого фактора для чего необходимо рассмотреть его взаимосвязь с яичным. интересом.

Аля достижения поставленной доли требуется решение следую- ^ ЦЙЛ" аадачг ' ' '

- определить содержание понятия "человеческий фактор";

- раскрыть философское содержание категории "интерес", на основании чего дать определение "личного интересе";

- доказать, что детерминирующая роль личного интереса в повышении трудовой активности людей возрастает в ходе яреодояэ- •• кия отчуждения человека от средств производства и результатов труда;

- понавать важность обновления сознания советских людей без догооого процесс преодоления догматического мышления будет sa-. трудней, что скажется на проявлении человеческого'фактора;

- вскрить сложную дпалетшу ваашосвяги личного и общего лнтнресоп, па основании чего

- потаить снижение эффективности социально-положительного проявления человеческого фактора в случаях поляризация и обострения противоречий интересов личности, коллектива! обществе«

В качестве теооетичеоу, }>".&родотщ№е!пгх..рриощ диссерга-. цконного исследования послух:а.иг груда К,йаркеа, &,&нгсльоа> Б,И,Лек:на, работы .крупнейших продстазягеяей'домарйбйс^ейбЙ ' философии, а такк© наиболее значительные итосргфтёскт труды, посвященные проблеме человека if его кдаересой, со-, • зегских учение, В процессе исследования изучай и проанализирован широкий круг источников: шкографйв, еборнякк научшзс трудов, материалы. научио-прахтычэских конференций, "круглю: столов", диссертационные 'исследования ряду, авторов; 'Проанализированы материалы обширной в разнообразной прессы, в том чис- • ле и так. называемой "неформальной"". Автор не пренебрегая современной публицистикой, критичоекг осшслшая ее. В- mavosmi ' диссертационном исследовании использована обобщения к щтощ ряда советских философов, экономистовf социологов,, правоведов, психологов, не утратившие своей актуальности по-'сей день,.*.

Эмпирически базу Диссертационного .исследования Составило социологическое ^сследозанке, проведенное автором летом и

■ ,, - О -

осенью 19Ш года на двух промышленных предприятиях города Куйбышева: производственном объединении "ЗИм" и -"ШЗ-^.". Опросом било охвачено 1,5 тыс. рабочих, служащих, инженерно -технических работников. Обработку материала на-ЭвМ прошли 1220 анкет, обеспечившие репрезентативность исследования. Анализ результатов, полученных в ходе анкетного опроса, был положен в основу ре: рменцаций партийно-хозяйственному активу предприятий, что является одним из элементов, представляющих практическую значимость исследования. Результаты исследования могут быть использованы при организации управления трудовыми коллективами в условиях перехода к рыночной экономике. Отдель-, пне положения диссертации могут использоваться в преподавательской, деятельности при разработке и чтении отдельных тем или спецкурсов по обществоведческим дисциплинам'в ауаах, а также при проведении занятий .в систеие политического просвещения и пропагандистской работе.

Научная новизна диссертационного исследования. Впервые в отечественной научной лиг'зратуре в рамках диссертационного исследования предпринята попытка предметно рассмотреть категорию ■ "личный интерес" и'определить ее значение для активизации человеческого фактора. П^-новому трактуется концепция сочетания личных,' коллективных, еба'эственннх интересов при социалиаме. Автор не приемлет абсолютизацию иак общественных, тек и личных интересов в ряду интересов личности, коллектива, общества, подчеркивая, что; обе крайности снижают эффективность проявления человеческого фактора',- если отсутствует конкретный анализ причин, передающих противоречия интересов.

Автор пр..де'ркшзается точки зрения,-нехарактерной для ряда .исслздоватслой, которые вкладывают рьаное содерж.. ние в поня- ■ Фий мяичник штерео" и "интерес личности", делается попытка критического аналива распространенных точек врэния таории интересов, носивших- идеологический, а не научный характер. Вводится 1 в 'науя.ный. ос-арот койкретный социологический материал, фиксирующий йЬстонйие интересов трудов® коллективов криаисн<МЧ периода- развития советского общества.. Выделяются направления раввит.ия всех.рфер общественной жизни современного отнгт равви-' тип советского общества способные снм'Чить и ослабить социальную борьбу, придать ей нвнасяйьотвошш'и хнруктрр.

Апробация работы выразилась в обсуждении диссертации на заседании кафедры, политологии ffllíl ил. В.И.Ленина. Отдельные положения исследуемой проблем нашли свое, отражение в выступлении автора ка межвузовской научно-и'етодической конференции в городе Куйбышеве /декабрь 1989 г./

Основные полоквшш диссертаций отражены в опубликованных автором работах.

Структура диссертации. Диссертация состоит из введения, двух глав, заключении, списка используемои литературы. !

ОСНОВНОЙ СОДЁЙ&АЫ-Е РАВОТН.

Во введении обосновывается актуальность темы исследования, показывается степень ее разработанности, определяется-цель и ставятся задачи исследования, определяется теоретическая и методологическая основа, научная новизна н практическая значимость работы. Здесь также дается обзор различных подходов ученых к проблеме, являющейся прёдчетом диссертационного, исследования, определяется и обосновывается позиция автора среди" существующих направлений исследования.

Первая глава "Интересы как философско-социальшй феномен" посвящена раскрат ко сущности интересов, их месту и значению в механизме социальной детерминации человеческой деятельности. Историко-философский обзор взглядов крупнейших представителёй домарксистской я марксистской мысли позволяет показать важность и сложность изучения проблематики интересов," уяснение которой, по свидетельству К.Маркса, способствовало становлению его мирово зрения.^

Марксистская социология,'решая вопрос о роля и месте интересов в историческом процессе, доказала,' что интересы играют важную роль в общественном развитии, потому что имеют корни в материальных условиях жизни людей, являясь субъективными выражениями объективных тенденций исторического раевития. Именно потребности и интереса являются впжкнми детернрнантэми чеяозе??с кой деятельности.

1.См.:Маркс К., Энгельс-Ф. Соч.- 2-е кад. - Ï.13.-C.6.

Потребности как первопричина человеческой деятельности способны оказывать огромное влияние на развитие трудовой активности. Вместе с тем человеческая деятельность выступает в качестве средства удовлетворения и развития потребностей. Богатство человеческих потребностей характеризует прогресс общества и культуру личности. Интерес яе в марксистской теории трактуется как осознанная необходимость в реализации потребностей. Эта осознанная необходимость порождав", стимул активной деятельности, направленной на удовлетворение потребностей. Чтобы люди практически действовали, экономические отношения должны выступать как потребности и интересы, Однако из этого не следует, uto интеро-. сы людей есть результат непосредственно обусловленной г.ооиэвод-ственннми отношениями, господствующими в обществе. Они опосредованы потребностями. Таким образов, потребность представляет собой совокупность компонентов, объективно нвсбяодимнх для существования и развития как биологических, так и colina ju Них. систем. Интерес к;е явление исключительно социальное.

Интерес только тогда-становится побудительной силок, когда он прошел через голову человека или группы людей. "Осознанная потребность, воспринимается индивидом чадо всего как "свой", личный интерес'^побуйдая его к действию. Но осознание индивидами, а тем более группами 'людей своих потребностей ппоиходит одновременно, ото объясняется как тем, что индивиды занимают различное место, а значит и играют различную роль к системе общественных отношений, так и раелйчнш уровнем обравованностн, т.е. теоретической подготовки. Если первое носит объективный характер в субъективном процессе, то второе обстоятельство в данной системе' /если осознание интересов рассматривать как са • мостоптвльную систему/ является чисто субъективным явлением. В. ¡этом случее роль, которую играют просведекне, наука и культура, средства массовой коммуникации, прогрессиянка политические -партии трудно переоценить, ияи дойны формировать гуманистические ценности, способствовать возникновению потребностей и 'интересов более высокого порядка. ..............J|-|.' . _ . .

1,Липиц|-нй В.С, Через интересы: й путях раскрытия ообидателы.о-го потз)пинла чел нэка. fft.¡Политиздат, 1989. - С.35.,-,'

Неверное или неглубокое отражение в сознании людей их коренных интересов.приводит на практике к ошибочном действиям. Легче, как правило, осорчаютоя личные интересы. И, наоборот, труднее осознаются коллективные, общественные интересы. Особую сложность представляет осознание интересов формирующегося класса, социального слоя или группы. А в современных условиях, когда происходит усложнение социально-классовой структуры советского общества, усиливается маргинальном^ населения для' которого характерно сознание социальной расплывчатости, •затрудняющее осознание своих интересов, увеличивается'потенциальная вероятность общественного взрыва, связанная'с недовольством происходящими переменами.

Перестройка, идущая в обществе, затрагивает интересы .каждого человека и как всякое социальное явление протекает противоречиво, вызывает неоднозначную реакцию среди населения. Это объясняется тем, что личностные отношения обусловливается ' множеством обстоятельств: характером труда,- уровнем его организации, соответствием производства и потребления, отношением к распределению, возможностью участвовать-в управлении. Л содержание личного интереса как раз во многом определяется конкретными условиями в которых; находится личность и зависит от тех конкретных форм отношений, связывающих ее с обществом,-коллективом, семьей множество« нитей, кагдая «а которых-шкет . оказаться решающей в выборе реализации своего'"Я". Когда изменение форм отношений не ущемляет социально-значимые интересы личности, то она поддерживает преобразования, в противном случае-реакция негативная. -

Реализация личных интересов.является важной задачей совет-, ского государства, решающим фактором повышения активности трудящихся. "Личная заинтересованность,- отмечал. BjH.JIôhhhпод-' нимает производство; нам нужно 'увеличение производства прежде всего и во что бы то ни стало"* Необходимо, чтобы яичные т- ■ тересы, как материальные, так и Духовнее, любой социальной-группа удовлетворялись возможно полнее, Чтобы они всегда находились в поло врэния государственный й общоствешш ергёнрв к органивяций.

1.См.: Ленин В.И, Полн.собр.еоч. - Т. 23.- С.47,

Вместе с тем, кэ стоит абсолютизировать роль личных йнтере-. сов., ибо без учета интересов-коллектива, общества, личные интересы способа усиливать цб^тробежние тенденции, которые всегда потенциально присутствуют в любом обществе, а в период кризи- ■ сов находят свое проявление. Поэтому важной- проблемой, стоящей . сегодня перед нашим .обществом,- поиск оптимальных путей согла--сования личных, коллективных, общественных интересов. Диалектика их сйо-5К8 и не поддается какому-то аксиоматичному решению, требуя прздаетвого анализа общественных отношений, в недрах ко--' торых . . ро-сдамтся противоречий интересов.'В диссертационном исследовании проблема сочетания интересов рассматривается не только а тесроткческш аспекте, но и с учетом реальной практики прошлого и настоящего;

.. Ззелуг.г«заот всестороннего вникания опыт нэпа,'

погорай цоззодрл удачно соединить личные и общественные интереса. йзтгггевепцвей новой экономической политик!! является ра-цисглльног г.звольгоззгае на благо общества личного интереса, кагоуиальной запитаргсованности работников в результатах свое- . го труда. Еспояьйуя катерка лыае стимулы, з несколько лет была резина проблема продовольствия, позволившая шкормить народ. За 5 лег п с 1521 по 1926 годы, индекс промасленного прочзводствь увеличился более.чей в 3 раза и' практически достиг .уровня 19®3г; сольокохо^йс-гьекное . производство возросло в 2 рапа и превысило н» Юл уровень 1913 года. - ,

. Б нпздедогвнк произошел отход, от нэпа, усилились' авторитар- > рыв тенденции, приведшие к. создашш в СССР тоталитарного ренина при которой вогиикаэщив противоречия йнтересОв"райрешались" адтшистратгшими методами» Полптвчеоаая практика стала исходить из примата интересов .бюрократии над интересами людей. 8 теооё-тических разработках акцент'.стал делаться на доказательстве преимуществ социализма мд'капитвлишом'^ В результате внутрей-' нив противопечия соцйалиша стали нос явдоват&оя ныне¿

Перестройка :""вдаз'?Гпа ряд 'противоречий . , пройвяйеш-- ёсй в'несовпадении» а иногда, в столкновении обцест^и-'ак/км-■ яекти"н!к и'дичинх рнтегееоз, Современное многообразие инте. Сбсов, их взаимопереплетение.'#.«ротйРоре'МвзсЬ соэлриф» во

многом, непривычную ситуацию. С одной стороны, широкая палитра интересов говорит о степени демократичности общества',-а с другой - настоятельно требует единства действий всех членов общества для выхода етранн из общественно-политического кризиса. Таким образом,вопрос об активизации человеческого фактора становится еще более актуальным, ho человеческий фактор'монет не только ускорять, но и замедлять общественные процессы, (ц мажет проявляться не только конструктивно, но и деструктп ' о. В определении качества проявления человеческого фактора б» «ыцую роль играют потребности и интересы. Именно они в совокупности с существующими условиями жиани и. труда определяют прогрессивность или регрессивность действия человеческого фактора, кото-: рый авторо;.: понимается как совокупность материальных и духовных возможностей людей, реализуешх в социальной практике,

В литературе внскаазачется мисль о том, что для активизации . человеческого фактора требуется "развитие положительных качеств людей и преодоление отрицательных','^ Сама по себе.мысль не внеы-вает вовракений, однако общественная жизнь, оказывающая значительное влияние на формирование определенных качеств человека, значительно сложнее программ для qBi, где нее разложено по файлам. Деятельность иоде У далеко не всегда носит созидательный характер, иначе человечество никогда us знало С к воин и других экосоциальннх катаклизмов. Активность субъектов исторнчесього гроцессй является созидательной, когда их потребности и нуте-: ресы социально прогрессивны, плюс их уцоьнетвор&ние осуществляется гуманными средствами, исходя ив приоритета человеческих ценностей, ■ '

События последних лет лишние раз подтверждают, что далеко не всегда активность советских людей имеет положительную направленность. Рост преступности, кон}шикть ь межнациональных отношениях, сепасптисгские тенденции, усиление ь.юявлений группового эгоиала - вот неполны!! список негатигнего пронип- мин человеческого фактора. При этой видно, что речь идет не просто 'о несовпадении государственных, национальных,■ коллективных, яичных интересов, а о противоречим дЬходкцик до столкновений.

Интересы имеют свойство иемонмьсн и art.-наденчиворгв'есть •'" условие нпрожде..ия иротиврреч«''* между личит и, киядегц-йвннмп и

1.йипицкий B.C. Через интересыго tiyv-u рьскригве с л эй цельно- .

Го потенциала человека! -и,.:Поли.тиьл.а'Г, Ьс®, - СЛ.,

общественными интерес smi. Обдаст венный интерес шеет свой динамичный ряд, обусловленный более слотной внутренней структу- ■ рой, отличающейся от аналогичной структуры яичного интереса. Изменение общественных отношений или начнете положения субъекта з системе этих отношений влечет за собой, порой, довольно существенное изменение потребностей и интересов личности. Этот акт'макет произойти в течение короткого промежутка времени. Иная ситуация с общественным интересом, который по своей природе более стабилен, хоти и он мс-кет меняться в короткие зре- ■ мерные отрезки, если прояг^ндёт бистро смена общественной-потребности.. Но это происходит pese в сравнении с потребностями личности. Следует отказатьей от прёдставления о гармоническом единстве общественных и личных интересов при социализме. Правильнее говорить о сочетаний этих интересов, об их балансе.

Выло бы бессмысленно пытаться найти какую-то единую схему, помогающую разрешению возникающих противоречий интересов. Каждое из противоречий должно разрешаться на основе анализа причин, порождающих-его. По.иск путей разрешения противоречий интересов ■ .усугубляется тем, что в реальной действительности одновременно присутствует множество интересов:.Существует, гсак бы, цегщ вза-ra.tocBH3áKHHX и вэагаозависимчх интересов и когда происходящие изменения затрагивают конкретно интересы личности, коллектива, то выясняется,- что немало тех, кто частично "за", а частично "против" и эти "за" и "против" могут уливаться даже в отдельной личности. Все,, что есть ,а еизни общества хорошего И плохого делается йэдьмя в ензту их. опредёяеккого интереса*

Марксизм никогда не утверждал, что С исчезновением классовых антагонизмов исчезнут лйбыэ несовпадения интересов, не отрицая, при этом,возмгашость Социальной борьбы, за реализацию .новых общественных идеалов..Современный этап развития советского общества характеризуется обострением социальной борьбы, т.к. затрйгипает интересы всех слоев населения, но она не носит классового характера, ибо сред« представителей всех слоев есть люди по-разному относящиеся к перестройке» Одни ее поддерживают, Другие - сопротивляется, третьи - внжидапт.*

Для того, чтобы социальная .борьба, не приводила к острым еош'вльннм из та клизмам необходимо:

в экономическом области своевременно проводить преобразования, способствующие динамичному развитию народного хозяйства, а значит аналогичному повышен®) жизненного уровня трудящихся;

в социальной сфере двигаться, по пути сближения классов; стремиться к безусловному выполнению принципа'социальной'справедливости, предполагающего равенство в воаюжностях, но неравенство в результатах от которых ¿ависит материальное благополучие каждого гражданина, забота'о малоимущих, не допускающая издивен--чества; ■ ''■

в политической области совершенствовать политическую организацию общества,' осуществляющую властные функции не для народа, а от имени народа, все активнее вовлекая людей в процесс самоуправления', безусловное выполнение законов всеми .членами гражданского, общества;

в духовной сфере всю деятельность образования, просвещешщ, науки, культуры строить на основе формирования'у лодей. знаний, адекватных уровню развития человеческой цивилизации, признание примата общечеловеческих интересов и ценностей над классовыми и национальна:;!. ' . ' •

Во второй Главе диссертации на основе полученное результатов социйлогического исследования анализируется проявление человеческого фактора трудового коллектива в период экономических преобравований, определяется причию( одерживающие его проявление в прои&водсгвеином процессе, В развитии положений, 'изложенных'' в первой главе,исследование ведется черзз интересы членов тру- • доного коллектива, ■

Ксйшектййкыз интересы отракаот несбххуцмосчь ваг.'бог.ез рациональной организации производства н& каждом .предприаг-ии,.соада-к/г $&-лнтер9С0вй«нссть работников- в успеакш: результатах доятедь-йости производственного коллектива,'Однако при..недостаточно глубоко и всесторонне -продуманных .рвЕвшях'.ыинисгорств р ведоастз' коллективный интерес повет приходить' в .противоречие с общественным интересом, преследуя'корпоративные Цели,

длительное время трудовые коллекции не были хозяевами про- . иазодбтза, что снижало их ваинтересоышнОсдь в-решании мрущш вопросов своего предприятия, района, города, .Часто прибыль ,хо-

рошо работающих предприятий шла сначала в "общий котел", а 8а-тем в той или иной форме попадала тем предпоиятиям а коллективам, которое работала оавёдоио слабо. Хорошо работающие предприятия 'не могли в'полной мере распоряжаться ваработанндаи средствами, тем самим подрывалась заинтересованность трудового коллектива в л,учтем использовании имеющихся резервов,

С другой-стороны,при административной системе производитель материальных благ по отношению к. потребителю играл главенствующую роль, ставя прввншо всего свои собственно интереса и иг-' норируя интересы потребителей. Выполнение плана являлось главным и основным показателем работы предприятия и его трудового коллектива. При этом доходы не зависели от конечного результата в смысла его качества и соответсзия общественным потребностям«

С введением рыночных отношений предприятие само должно позаботиться о реализации своей продукции. Ведь продукция создается но ряди самого процесса производства, а для удовлетворения общественных потребностей. Именно спрос должен порождать . предложения. Иждивенческие настроения среди определенной часта рабочих, двфоркировпннко отношения между трудовым коллективе:,: и администрацией предприятия, продпоиятизм и вдаостоящк-ыи орган;,:«!, ;.;о~ду вкгасникя предправтяяии ска гнвектся на соци-альну-йсяхологвчоскои климат» в трудовых коллективах, снижая

явность проявления человечье кого фактора. 'Гаи треть рео-иошиыъ -УО "ЗИЛ" и "1*113-4", высказали неудовлетворенность

а«/^(«льно-исвхологйчеок8и климатов, слоившимся в их трудовом ¡;оллекгий0« Яри этой более полеввнн респондентов, оценивших яижжу иеионенка соцвально-псвкологтгеекого югеиата бэ год» йвростроШ увяеаяа па его увудавнкв» 1

В ходе а№:егйрозан8й работников двух промышленных предприятий установлено', что ггояько Ш респондентов считают дисциплину В-1К шшжгйве "згорояой'Ч 5ЙУ -"удовлетворительной" я

- "неудовлетворительно?!". С учетом тотального ухудшения положения в экономике страна в 1390 году последний показатель, видгшо, увеличился«

Важную роль в погашении ОДоетивности ггооявления человеческого фактора на производстве играет нормирование Труда.

who может как стимулировать, так и тормозить желание работника трудиться продуктивнее. Научно обоснование норматива орвет руют работников-на поиск^ ресурсов, и, наоборот, научно нэпрорэбо-тайные нормативы расхолякивают ладей, приучаю? ох трудиться бевынкци&тивно, Оррицательйый результат имеет песто и в том случае, когда воск;де отсутствуют нормативы, создавая вошол-ность" субъективной оценки реального вклада работника. Onpc-i работников Ц/0 "Зйд" покаsan, .иго 4bреспондентов им неудовлетворенность нормированием труда на своей участке « ооиа-водстзя. . .

Чрезвычайно актуальной и злободневной остается проблема реалиеации основного социалистического принципа .оплаты по труду. Уравнительное распределение пррдоя&ает сохранятся в практике хозяйственной деятельности, являясь, на ней взгляд, главной причиной, сдергивающей трудовую активность людей. В социалистический общества . труд долген служить главным критерием деловых качеств человека. Завизимееть материального и духовного уровня жвВда людей от степени их участия в общественной труде побуждает каждого человека лучаз и продуктивное трудиться, повышать проневодитедьность труда,-

Б,И.Ленин;решительно вцетупел портив тех, кто проповедовав * мелкобуржуазную уравнительность потребления, и« уделял большое внимание необходимости ди)ферснциат!Ш оплата труда в завись иости от тарификации и условий труда, стющ..ответственности ва выполняемую работу. Дачная материальная ваинтересовонность выступает не. тояькг? средством прогресса яроиввоцства, но и вь-тивна воздействует на другие социальные процессы( Он« побуждав работника саенательно стноситдя к пра^есейонзиьнам обязанностям, повывать своя, вн&ниа ж квалификаций. ^авуям&ты социологического иоолвцошнив цокавзял» 'что.только респо.щен* топ' полностью удовлетворены своей варпйитой. Еще ^ удовлетворены частично» а аЭ- неудоелегворош,е!1, В годы, именуемые "Вастойиыни';, игнориров^аись 'репоиендации ученых - обществоведов, укаВызавашх На „уейд&нйе урьвшлельнз» тевдешИЙ в вкономико. Кик покайыыот рзеудьтатц^шп'Ь nef ¡lKpocipt не Дали иалнеяи« к лучлгму. -.•'- \V i ' ■.

- Lb - ■

Насущной потребностью многих трудовых коллективов прошдс-■ пенных предприятий является проблема ускоренного перевооружения й освоение човогр Оборудования. О той. что ситуация достаточно серьезная говорят Н5 только Многочисленные сообщения в средствах масоозой информации,- но и полученные нами даннке, Кв общего тесла опропшнкх:, респондентов ответили, что оборудование на котором они работают соответствует «о»р$ыен*ш трзясвания, 59,1% - придорйиешогоя пойтивопопсггкоИ точки арани». Понимая жеотгат условия рыночных отношений, руководители некоторых предприятий ваест» с трудовам'п .соялекткв&уа тоеЗуют щадящего р&ги-.ма для себя, окасывэют давление кн прззптйЛьеУйенннР! овганн. Ее из них'» чья пепдугЩЧя пользуется микйывяьиим сорусом на ь-иро-вем ранке» езкязчаог договору аарубегиши.компаниям!, стремясь

■ получить валмту.для решения.своих проблей» tí результате внутренний ранок,, теряет продукт®» увеличивай список дефицитных това-

. ров» На. СРруетуро потребительского рынка скайнеамтся v. другие ■проявления группового его па: а. Б езягя с прбдеетаеяениеи предприятий! большей'самостоятельности, отдельные руководители с t молчаливого согласия СТК принял« решейаэ о прекращении поопэ-водотзв дешевых тореп кв год кого потребления» Попытки (/естншс оргяиоб власти гак-г?о рймить оту проблечу» Kvtt превнао, еайан-. чив&лись безрезультатно, т.й, в таяой.ситуаций многое еьвиси? от всей системы' економйческЖ отношений» 1 *' .'

В последнем. nsperpafe диссертации рабемнтоив'аптея проявление . Чйлозеческого фактора й cq'epc- политичисав* о^ньмений, ойоешви-

■ веетоя нпобходикость поиска консенсуса s современных успомнх демократизации в гласности, Нами отымется» что ферки полнтиар? intx oTHOitift't«« разнообразии» Одни яэ них обличают, смбишюс-тыс, друрио дин^шчкоепо,. но все они неходмея в еэвиеимомн

от чллой^гокого фактора, eteflewt- его емншЪети ё настоящее время, & mwe oí fiec-мш 'еп^лзв его проявлений. борьбе, нешх в. ет&^я см, перр(!.ч^11йн'«''£йкен!Л:ерирго й случайного - вс<г efo создает мй&тш^гпук», пером, бистро fctmmityfócs по.пмйодс-. RVB ftaptMHy '«ftiööf С030Р1И?Н№Й КОл(*?ИЧеСКИЙ ttpbt.iCÖ 'е HS-iUftfl .етеаье V.pcbkt'ои?уеГся 1-е»» что п "збпхи" и "¡ш ей" акти-еизигутстся. В:."рстг с те!? 'общая' йартйкв политической «йвнй общества становится Роя*-? ncemooßwn?cat чем s tmpfoÄ предаст-••ВОВЙВШЙМ перестроен. Здесь, и гост нгудозлеТйереиносМ! tipo!!?-

- Xq -

исходящим о цоанций максималистских и консервативных, увлеченность ооновдснием и скептицизм относительно перопектнв перестройки. ú результате вероятен разный итог начатой перестройки • в тон числа и несоответствующий ожиданиям. •

В общество всегда присутствует две тенденции; тяготение jf стабильности и стр-.мление к обновлению. Обе тенденции объектив-, ни, но при ото..! они иопыть'вают воздействие конкретных форы актив нооти человеческого факт ори с его щвдеами н минусами. Товдрн- , "(ия стабилизации может выливаться р застой, тенденция к обиов-. лению - а нетерпимость, поспешность.

Демократнчиокно п|)0образования охаатывзвт не только политическую, и но и di:ohoí.i¡¡yecicy;o сферу, утверждая {дорьяьнреть

форм собственности. Ллюралиом й'-ваоноыико 'лродполаггют вирокий • д и&пввон'проиэиоцственннх отпочюний,- Он закрепляет пл.ор5л;:ги в политике, который проявляется в отстаивании личность» оаоах- . интересов чар?$ участие .или продержку программы одной аз поди- ; ■ тичеоких партий. Эаиеч«ао, что круг цоя№ичосках интероеоа. яич-' нооти определяется яруроы .се политических отношений, Чол более , широк крут- политических 01чшбнцй личностиif т&а более «¡(рок. - / круг ее политических интересов, ^март^'.о тем .политические ин-' тересы могут выступать не только в ¡млшичеоких .отношу- /

ний, но и как <jадторц политического,сознания,... ... ... 7 ¡- i

6'демокр»»иэдекрм обществе, где рециьно_ ■ оу^ервует шар^"'-' ььртмйнооть с щкроким спектром:политических интерооов додаен 71 быть одновременно ti ярханизь» согласовании .этих интересов, БГ противном, случае общертву "грозит возврат авторитарной ¿|,орме. 1 вльоти. Огочеотвенный исторический орт не Изобилует-демократ тичаокими традициями, поотому рот.р^уются года практических '"згов'и кропотливая работ« ума л,як то чтобы советское общество ооадало такой механизм оогяврован'ия интересов, Уцущ^«тся острия необходимость/диалога- к клырромкооой- мьлду различие,)» ' политическими садами советского / ' ;'■.'•■ '; -'-•.* /".„ ,

Основной закон функодоняров'иний пбадяическрй рн.отеш ооото». ■ит во взаимодействии двух начал*' шр&№Нйя;и рзйзвдзиции всеобщих HHtoceQoa « ерэдан^я простора длй зИранен'Лр 'иУрвали^цин i/ногообрнаныя коллективных и яичных интересов»; Ьй .одно многих-начал не '^днт uí; а ли sosa но, ее. л Только еаявиТЬ'интарэаы^ будь го обще.,тв- еды», их. еще ре^Ливоиа-ть 7../...

Возможность реализации, реально существующих, политических интересов и рамках законности есть непременное условие активизации человеческого фактора.

Демократическое государство позволяет человеку жить его насущными заботами и интересами, требуя взамен выполнения гражданами простой и самой главной обязанности: уважать право других на самостоятельный выбор образа жизни в рамках законности.

В заключении отметим, что практика социалистического строительства с ее успехами и неудачами подтвердила взгляд классиков марксизма, согласно которому новая социалистическая форма организации труда только тогда дает социальный н экономический эффект, когда соотнесена с личными интересами трудящихся, с уровнем их сознания, с потребностью быть организаторами и хозяевами того дела, которое они сами себе выбрали и делают. Активизировать человеческий фактор можно через личный интерес, личную заинтересованность, ибо интересы, наряду с потребностями, играют главную роль в механизме детерминации человеческой деятельности.

По теме диссертации опубликованы следующие работы:

1. О характере противоречий личного, коллективного, общественного интересов в период обновления советского общества. - В сб.: IITP, КОЛЛЕКТИВ, МОЛОДЕЖЬ. - М.: Депо-нпр. в ИНИОН АН СССР, № 42172 от 20.06.90 г., (1,0 п. л.).

2. Интересы людей и политика // Позиция. — пзд-во обкома КПСС г. Куйбышева, ПНЮ. — № 17. С. 4—(5. (0,25 п. л.).

3. Человеческий фактор прогресса социализма: сущность и проблемы (методические материалы и рекомендации в помощь пропагандистам и слушателям системы политической учебы. Под ред. Котова Г. В. // Дом иэлнтнческого просвещения Куйбышевского обкома КПСС. — Куйбышев, П!88. — (3,5 и. л., в coaivropc'T'te).

Поди, к чеч. 1!). 11.90. Объем I п. л. Заказ 1223. Тиран; 100

Типография МПГУ имени В. И. Лешпш