Диссертации по социологии, автореферат и диссертация на тему Экономическая социология и демография Специальность ВАК РФ: 22.00.03
Факторы трудовой мотивации органической социальной организации
Круглов, Сергей Валерьевич — Саратов, 2007В современных условиях создаются новые типы организаций, такие как «органический», «обучающийся», «саморазвивающийся», «сетевой», «открытый системный», «виртуальный», «интеллектуальный», «информационный», «многомерный», «круговая корпорация». Многие уже существующие классические организации трансформируются в социальную организацию органического...
Физическая культура в контексте формирования трудового потенциала
Палагина, Зоя Николаевна — Саратов, 2007Решение социальных проблем обеспечения физической работоспособности населения требует исследования нормирования поддержания ресурсов организма акторами экономического поведения. В формировании личного трудового потенциала сложились очевидные противоречия, требующие специального анализа. Занятия физической подготовкой в образовательных учреждениях...
Формирование эффективных социальных взаимодействий внутри корпорации как основы инновационного развития
Малова, Надежда Геннадьевна — Нижний Новгород, 2007Со второй половины 60-х годов получила широкое применение линейная модель «рыночного притяжения» инноваций (market pull, need pull). Научно-исследовательские разработки являются в этом случае реакцией на запросы рынка...
Экономические решения работающих социальных субъектов в современной России
Яровая, Наталья Владимировна — Волгоград, 2007Особо интересным и важным представляется вопрос о акторах, принимающих экономические решения, о возможности их типологизировать по тем или иным основаниям, например, деятельности, полу. Часто «гендер» используется как дополнительная, вторичная характеристика социальных переменных и игнорируется как основа самоопределения актора, однако при учете...
Этика экономических отношений в социокультурном контексте современного российского предприятия
Зуева, Ольга Владимировна — Волгоград, 2007Этические представления и нормы поведения не могут быть навязаны сверху какими-то программами, а могут возродиться при конструировании корпоративной культуры в институциональной системе экономики. Следовательно, для обеспечения конкурентоспособности России необходимо предварительно повысить уровень этики экономических отношений внутри предприятий...
Влияние туризма на социально-экономическое положение региона
Яфаров, Руслан Кязымович — Саратов, 2006Саратовская область - единственная в России, соединяющая в себе три географические зоны: лесостепь, степь и полупустыню. На протяжении 200 километров с севера на юг области встречаются смешанные леса, и дубравы, и степи, и перелески, и пустыня...
Дискриминация женщин на российском рынке труда
Козлова, Маргарита Сергеевна — Саратов, 2006Таким образом, несмотря на значительную степень изученности отдельно проблем занятости женщин и проблем материнства, стоит отметить, что аспекты их взаимовлияния не нашли должного отражения на региональном уровне. Проблема требует более глубокого теоретического и эмпирического изучения, в том числе и на региональном уровне, что и обуславливает...
Добровольческий труд
Кудринская, Людмила Александровна — Москва, 2006Труд добровольцев давно получил высокую оценку ООН в силу своего мощного ресурсного потенциала, а тема добровольчества за последнее десятилетие неоднократно рассматривалась Генеральной Ассамблеей ООН. Американский ученый Лестер М. Саламон [100,45] даже говорит о современной «глобальной ассоциативной революции», характеризующейся выплеском...
Женское предпринимательство: социально-экономические мотивации и факторы
Абриталина, Анастасия Сергеевна — Саратов, 2006Получающий все большее признание принцип "непрерывного обучения", или "обучения на протяжении всей жизни", применительно к женщинам означает, что мотивы и формы обучения должны учитывать особенности их жизненного цикла. Большинство из них на три-пять лет, а некоторые на больший период "вырываются" из сферы профессиональной деятельности в связи с...
Женщины на рынке труда: социогендерное измерение неформальной занятости
Комлева, Марина Николаевна — Казань, 2006Вместе с тем рост масштабов неформальной занятости деформирует трудовые отношения, усиливает вторичную занятость, разлагает трудовую мораль в результате отступления от «цивилизованных правил» экономического поведения на рынке труда, доминирующих в стабильном капиталистическом обществе. Отсутствие надлежащего оформления трудовых отношений ведет к...
Инвестиционное поведение предпринимателей в социальной сфере
Лоскутова, Мария Александровна — Курск, 2006В России период «первичного накопления капитала» сопровождался высоким уровнем социальной напряженности. Хотя формы ее проявления были различны, в основе, помимо имущественного расслоения, лежало глубинное недоверие большей части населения к предпринимательству. Однако в последние несколько лет наметились позитивные тенденции по смягчению...
Инновационная деятельность в сфере регулирования занятости населения в современной России: региональный аспект
Мелёхина, Наталия Александровна — Саратов, 2006Тем не менее, для современного развития сферы труда характерны глобальные преобразования и нововведения, влияющие на все стороны социально-трудовых отношений. Это находит свое проявление и в том, что все активнее осуществляется процесс адаптации рынка труда регионов к Российским и мировым стандартам (моделям); происходит внедрение нетрадиционных и...
Механизмы оценки и регулирования социально-трудовых конфликтов на современном предприятии
Наумов, Валерий Ильясович — Волгоград, 2006Сложность понимания проблемы конфликтов заключается: во-первых, в разнообразии подходов ученых в осмыслении проблемы; во-вторых, в изменчивости самих общественных отношений и социальных процессов, в контексте которых возникают конфликты; в-третьих, в особенностях национально-культурной почвы, питающей социальные конфликты; в-четвертых, в сложности...
Модели экономического поведения сельских жителей
Алексеенко, Вячеслав Вячеславович — Новочеркасск, 2006Как показал опыт пореформенных лет, фермерская деятельность оказалась подходящей лишь для узкого круга селян. Значительная часть сельского населения ориентирована на традиционную для последних десятилетий модель занятости и не готова к тому, чтобы включиться в новые социально-экономические условия. Многие, расценивая навязанные сверху стратегии...
Мотивация трудовой деятельности наемных работников предприятий различных форм собственности
Рокецкий, Андрей Леонидович — Москва, 2006Суть рассматриваемой проблемы состоит в том, что мотивы трудовой деятельности как ее субъективные побудители, определяющие интенсивность и направленность трудовых усилий, обладают пластичностью и адаптивностью. Общий хаос переходного периода в российском обществе, выразившийся в сочетании рудиментов прежних псевдосоциалистических и новых незрелых...
Основные категории хозяйственной этики современного русского православия: анализ социально-экономических доктрин РПЦ и хозяйственной практики монастырских общин
Забаев, Иван Владимирович — Москва, 2006Таким образом, Русская православная церковь, в силу своего доминирующего положения, может оказывать большое влияние на действия россиян. Это относится и к хозяйственной деятельности. До сих пор, однако, нет полной ясности по поводу того, в каком направлении сегодня осуществляется или будет осуществлено это влияние. Пользуясь терминологией Макса...
Особенности формирования и развития малого и среднего предпринимательства в трансграничных регионах России
Денисов, Владимир Венгерьевич — Владивосток, 2006Изучение формирования и развития российского малого и среднего предпринимательства предполагает учет особенностей этого процесса на периферийных пограничных территориях, каковыми являются дальневосточные субъекты Российской Федерации. Обращение к выбранной проблематике вызвано необходимостью изучить и такое щ явление, как влияние АТР на развитие...
Переговорный процесс в сфере социально-трудовых отношений: гендерный аспект
Осеева, Евгения Александровна — Москва, 2006И здесь, как показывают исследования, деловые переговоры между мужчинами и женщинами сталкиваются с проблемами различий мотивов, установок на ведение бизнеса, стилях руководства персоналом и пр., что требует своего изучения...
Потребительский спрос на региональном рынке услуг высшего профессионального образования
Беляева, Ольга Владимировна — Курск, 2006Предмет исследования: особенности формирования потребительского спроса на региональном рынке услуг высшего профессионального образования (на примере Курской области...
Предпринимательство в транзитивном российском обществе
Дыльнова, Зоя Михайловна — Саратов, 2006Данный процесс сложен, противоречив и весьма далек от своего завершения. Ряд ученых полагает, что проводимые в последние два десятилетия реформы не привели, вопреки ожиданиям, к укреплению демократии в России. Более того, в последние годы в .стране набирает силу процесс централизации власти, радикального ослабления демократических институтов, что...
- « Предыдущая страница
- 1
- ...
- 12
- 13
- 14
- 15
- 16
- ...
- 38
- Следующая страница »
